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省區(qū)銷售(暖通+工程直銷)

1-2萬
  • 鄭州二七區(qū)
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

企業(yè)客戶政府客戶區(qū)域銷售面銷/陌拜暖通空調(diào)工程直銷機(jī)電建材家具/家居/家電
(辦公方式靈活,人員在駐地可居家辦公,一個(gè)地區(qū)投遞一份簡歷即可,合適的話會(huì)盡快電話聯(lián)系,請勿在多個(gè)崗位下反復(fù)投遞)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)所在省區(qū)銷售業(yè)務(wù)拓展,根據(jù)區(qū)域市場情況和公司產(chǎn)品特點(diǎn),制定個(gè)人業(yè)務(wù)達(dá)成策略;
2、做好新建工程項(xiàng)目信息收集與跟進(jìn)工作,與大型施工單位、機(jī)電公司等建立長期戰(zhàn)略合作關(guān)系,增加項(xiàng)目合作機(jī)會(huì),例如公建,工業(yè)廠房項(xiàng)目等;
3、針對客戶需求有針對性地制定解決方案并提出相應(yīng)報(bào)價(jià),確保方案可行性,順利推進(jìn)項(xiàng)目簽約;
4、開發(fā)區(qū)域內(nèi)工程渠道經(jīng)銷商、合伙人,并定期組織協(xié)同經(jīng)銷商開展交流會(huì),擴(kuò)大并維護(hù)品牌知名度,建立并保持與經(jīng)銷商的穩(wěn)定合作共贏關(guān)系;
5、與團(tuán)隊(duì)成員保持密切溝通,確保項(xiàng)目實(shí)施按時(shí)保質(zhì)交付并提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù)。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,不限專業(yè),暖通類優(yōu)先;
2、25-38歲,熟悉工程項(xiàng)目營銷和運(yùn)作模式,有空調(diào)、暖通領(lǐng)域銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、有敏銳的信息捕捉能力,具備較強(qiáng)的技術(shù)說服能力;
4、可接受居家辦公(華南、華東、華北、西南區(qū)均可)。
福利待遇:
1、入職即辦理當(dāng)?shù)貑T工社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金;
2、工作時(shí)間:7.5 小時(shí)/天工作制,周末雙休,各種帶薪法定節(jié)假日、年休假;
3、每年各類補(bǔ)充組合福利套餐(家人團(tuán)建、子女教育、補(bǔ)充醫(yī)療、全面體檢、專業(yè)進(jìn)修學(xué)習(xí)等);
4、公司為每位員工配備品牌筆記本電腦、手機(jī)及套餐;
5、總部免費(fèi)提供多種豪華工作餐與酒店式公寓(超三星級),四季工作服免費(fèi)申領(lǐng);每月提供園區(qū)消費(fèi)福利補(bǔ)貼,各種娛樂設(shè)施的享用:例如臺(tái)球室、員工健身中心、酒店公寓、戶外網(wǎng)球場、咖啡吧、讀書角; 各大社團(tuán)活動(dòng)豐富業(yè)余生活;
6、一年2次晉升調(diào)薪機(jī)會(huì),員工發(fā)展通道明確。
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工作地點(diǎn)

鄭州二七區(qū)萬達(dá)廣場(二七店)

職位發(fā)布者

李女士/招聘經(jīng)理

三日內(nèi)活躍
立即溝通
杜肯風(fēng)管(武漢)技術(shù)有限公司
杜肯集團(tuán)是專業(yè)服務(wù)于HVAC/ R的一家全球性技術(shù)創(chuàng)新型企業(yè),于1993年成立,在過去30多年里一直致力于為全球用戶提供高性能的管道橡塑保溫材料,定制化的纖維織物風(fēng)管以及空調(diào)風(fēng)管整體解決方案,擁有湖北葛店、廣東肇慶兩大生產(chǎn)基地。設(shè)立了以中國、亞洲和北美為核心覆蓋全球的三大營銷中心,以及遍布全球的多個(gè)辦事處和百家經(jīng)銷商,全面服務(wù)于全球70多個(gè)國家和地區(qū)數(shù)以萬計(jì)的工程和配套客戶。Durkduct杜肯風(fēng)管(武漢)技術(shù)有限公司作為杜肯(中國)旗下五大事業(yè)部之一,是一家通風(fēng)空調(diào)系統(tǒng)柔性復(fù)合風(fēng)管的全球性專業(yè)制造商,在中國擁有全球生產(chǎn)自動(dòng)化和管理信息化程度最高的大型工廠。擁有多項(xiàng)引領(lǐng)世界柔性復(fù)合風(fēng)管領(lǐng)域的核心專利技術(shù),并一直以“創(chuàng)新”引領(lǐng)風(fēng)管行業(yè)的技術(shù)發(fā)展。我們?yōu)閱T工提供:1、充滿挑戰(zhàn)的發(fā)展空間:“接班人計(jì)劃”“輪崗計(jì)劃”“海外市場深造”“股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃”“奮斗者年金激勵(lì)方案”2、富有競爭力的薪酬福利:每年兩次( 1月與7月)職位晉升、晉級與調(diào)薪機(jī)會(huì)3、健全的組合福利項(xiàng)目:入職社保公積金、四季工服免費(fèi)領(lǐng)、員工成長福利(多元化社團(tuán)活動(dòng)、研學(xué)旅行等)、各類組合福利套餐(補(bǔ)充醫(yī)療、子女教育、專業(yè)進(jìn)修等)
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