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1. 負(fù)責(zé)完成公司內(nèi)外部財(cái)務(wù)報(bào)告（月、季、年）及其他集團(tuán)報(bào)表的編制上報(bào)； 2. 負(fù)責(zé)年度財(cái)務(wù)決算及上市公司年報(bào)報(bào)告； 3. 負(fù)責(zé)對(duì)接內(nèi)外部審計(jì)、資產(chǎn)評(píng)估、所得稅匯算事務(wù)所工作，同時(shí)協(xié)助部長建立與維護(hù)好同外部監(jiān)管機(jī)構(gòu)的良好關(guān)系； 4. 負(fù)責(zé)處理與總賬有關(guān)的賬務(wù)、審查會(huì)計(jì)科目余額的異常； 5. 負(fù)責(zé)結(jié)合公司財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)做經(jīng)營業(yè)績的分析，并編制報(bào)告； 6. 負(fù)責(zé)公司稅務(wù)日常管理及出口退稅工作，維護(hù)稅企關(guān)系； 7. 負(fù)責(zé)協(xié)助部長完善企業(yè)預(yù)算管理體系，建立健全相應(yīng)的執(zhí)行、控制機(jī)制，制定相應(yīng)配套的規(guī)章制度；開展公司全面預(yù)算管理工作，包括組織編制公司年度全面預(yù)算，根據(jù)預(yù)算進(jìn)行跟蹤分析及報(bào)告； 8. 負(fù)責(zé)協(xié)助部長做好財(cái)務(wù)制度、財(cái)務(wù)內(nèi)控流程的梳理和完善、財(cái)務(wù)人員的建設(shè)、選拔、培訓(xùn)、考核等工作； 9. 負(fù)責(zé)對(duì)接集團(tuán)相關(guān)管理崗位并承接相關(guān)工作；

職位要求：

1. 本科及以上學(xué)歷；會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理專業(yè)或相關(guān)專業(yè)。 2. 8年以上企業(yè)或上市公司總賬崗位工作經(jīng)驗(yàn)，中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上專業(yè)技術(shù)資格（特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件）。 3. 具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)；諳熟會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)政策；熟練掌握Excel及PPT等辦公軟件。 4. 具備較強(qiáng)的專業(yè)學(xué)習(xí)能力、財(cái)務(wù)分析能力、信息收集及處理能力、應(yīng)變能力、自控能力、溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行能力、解決問題能力、抗壓能力。 5. 具有認(rèn)真細(xì)致，較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神，適應(yīng)必要的加班安排；具有較高的團(tuán)隊(duì)合作精神、服務(wù)意識(shí)、全局觀念、成本意識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)、忠誠度、紀(jì)律性。