工作職責(zé):
協(xié)助HR完成人力資源各模塊相關(guān)工作,主要包括:招聘協(xié)助、培訓(xùn)安排、員工入轉(zhuǎn)調(diào)離相關(guān)手續(xù)、考勤統(tǒng)計、員工福利發(fā)放和其他文檔性工作。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,人力資源、醫(yī)療管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、能盡快入職,穩(wěn)定實習(xí)半年以上,每周能全職工作四天以上;
3、溝通表達流利,親和力好,耐心細(xì)致;
4、熟練使用辦公軟件;
2026屆優(yōu)秀碩士實習(xí)生可作為重點培養(yǎng)對象轉(zhuǎn)正留用。