(1)工作內(nèi)容介紹:
1、有較強(qiáng)的營銷能力及客戶服務(wù)意識,學(xué)習(xí)能力優(yōu)秀,能吃苦耐勞;
2、完成客戶開發(fā)與產(chǎn)品銷售等考核,挖掘客戶潛在資產(chǎn),開發(fā)兩融等業(yè)務(wù)機(jī)會;
3、了解各類金融產(chǎn)品特性,能夠快速學(xué)習(xí)證券行業(yè)各項傳統(tǒng)業(yè)務(wù)和創(chuàng)新業(yè)務(wù);
4、維護(hù)銀行等渠道合作,并能與渠道中層管理者建立聯(lián)系,促進(jìn)產(chǎn)出。
(2)任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,有券商工作或?qū)嵙?xí),對工作有清晰了解者優(yōu)先;
2、通過證券從業(yè)資格考試、基金從業(yè)考試,若通過投顧考試優(yōu)先考慮。
(3)薪酬構(gòu)成與晉升路徑
1、客戶經(jīng)理薪酬構(gòu)成=底薪+客戶交易提成+基金銷售獎勵+總部及營業(yè)部雙營銷獎勵+客戶運(yùn)營獎勵+年終獎+五險一金+績效津貼及節(jié)日補(bǔ)貼等等;
2、客戶經(jīng)理晉升路徑:客戶經(jīng)理 — 區(qū)域經(jīng)理 — 市場部負(fù)責(zé)人— 營業(yè)部負(fù)責(zé)人。