一、崗位職責:
1. 戰(zhàn)略運營管理
√ 全面負責京東自營店鋪的運營體系搭建,制定年度/季度運營策略,統(tǒng)籌店鋪銷售目標達成、品牌形象塑造及日常運營管理
√ 主導京東站內(nèi)資源整合(秒殺/閃購/首頁資源位等),策劃平臺級大促活動,優(yōu)化SPU/SKU布局與視覺呈現(xiàn)
2. 數(shù)字化營銷創(chuàng)新
√ 構(gòu)建數(shù)據(jù)驅(qū)動的營銷體系,探索直播帶貨、短視頻內(nèi)容營銷、精準投放等新型轉(zhuǎn)化路徑
√ 搭建會員分層運營模型,設(shè)計RFM用戶價值提升方案,實現(xiàn)私域流量高效轉(zhuǎn)化
√ 制定京東SEO/SEM策略,優(yōu)化推廣工具ROI,提升頁面轉(zhuǎn)化率
√ 建立數(shù)據(jù)監(jiān)控看板(UV價值、加購率、跳失率等核心指標),定期輸出運營復盤報告并提出改善方案
4. 團隊協(xié)同管理
√ 聯(lián)動采銷、設(shè)計、客服團隊建立標準化運營SOP,推動跨部門協(xié)作效率提升
二、任職要求:
- 硬性條件
√ 統(tǒng)招本科及以上學歷,5年+電商運營經(jīng)驗,其中至少2年京東自營店鋪操盤經(jīng)驗(需提供GMV業(yè)績證明)
√ 精通京東商家后臺各模塊(商智/京麥/京東數(shù)坊),持有京東認證高級運營師資格優(yōu)先
2. 核心能力
√ 流量運營:擅長DMP人群包投放、快車關(guān)鍵詞優(yōu)化,有TOP級爆款打造成功案例
√ 數(shù)據(jù)分析:熟練使用Power BI/Tableau,能獨立完成漏斗模型搭建與歸因分析
√ 創(chuàng)新思維:熟悉京東直播玩法規(guī)則,對AI工具應(yīng)用(如JD AI創(chuàng)意生成)有實踐經(jīng)驗
3. 素質(zhì)要求
√ 具備品類運營方法論沉淀能力,擅長制定SOP手冊及團隊培訓
√ 目標導向型人格,能適應(yīng)電商行業(yè)高強度工作節(jié)奏
三、工作時間和職位福利
- 工作時間:8:30-17:30,法定節(jié)假日正常休假;
- 該崗位以年薪計發(fā),標準為30W,以實際銷售額成果為導向;
- 職位福利:
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帶薪年假
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五險一金
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年終獎
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午餐補貼
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工齡工資
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員工免費體檢
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節(jié)日福利
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定期團建