1.負(fù)責(zé)對公司內(nèi)部控制制度的完整性、合理性及其實(shí)施的有效性進(jìn)行檢查和評估;
2.負(fù)責(zé)對公司貫徹落實(shí)國家重大政策措施情況、發(fā)展規(guī)劃、戰(zhàn)略決策、重大措施以及年度業(yè)務(wù)計(jì)劃執(zhí)行情況、重大項(xiàng)目等進(jìn)行專項(xiàng)審計(jì);
3.負(fù)責(zé)對公司經(jīng)濟(jì)管理和效益情況及風(fēng)險(xiǎn)管理情況進(jìn)行審計(jì);
4.負(fù)責(zé)對本單位內(nèi)部管理的領(lǐng)導(dǎo)人員履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任情況進(jìn)行審計(jì)。
5.負(fù)責(zé)執(zhí)行審計(jì)程序,并協(xié)助本單位主要負(fù)責(zé)人督促落實(shí)審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題的整改工作。
6.負(fù)責(zé)完成公司交辦的其他任務(wù)。
任職條件:
1、政治立場堅(jiān)定,堅(jiān)決擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法,身心健康;
2、本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè),且年齡在35歲以下(含);
3、熟悉國有企業(yè)審計(jì)業(yè)務(wù),具有3年以上審計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
4、工作認(rèn)真細(xì)致、有責(zé)任心,執(zhí)行能力強(qiáng),執(zhí)行力強(qiáng);
5、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作意識和服務(wù)意識;
6、特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件