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更新于 5月29日

k12課程顧問

8000-15000元
  • 成都錦江區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 大專
  • 全職
  • 招3人

職位描述

小學(xué)教育初中教育高中教育培訓(xùn)/輔導(dǎo)服務(wù)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)電話和面對面咨詢,熟練解答客戶教育問題,分析判斷其實(shí)際需求并挖掘潛在需求; 2、負(fù)責(zé)學(xué)生的咨詢事宜,完整介紹課程內(nèi)容,了解學(xué)生需求并及時解答; 3、負(fù)責(zé)為學(xué)生提供專業(yè)的學(xué)習(xí)分析,為其制定切實(shí)可行的輔導(dǎo)方案和課程計劃,促成簽約; 4、負(fù)責(zé)潛在客戶的回訪和跟進(jìn),做好資源整理和回訪記錄; 5、主動挖掘客戶資源并負(fù)責(zé)跟進(jìn)簽約。 任職要求: 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,特別優(yōu)秀者可放寬至大專; 2、有親和力,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,積極上進(jìn)有耐心,有責(zé)任心; 3、對教育培訓(xùn)行業(yè)有一定的認(rèn)知和理解; 4、形象氣質(zhì)佳,吃苦耐勞,有較強(qiáng)的成功欲望,能夠承受較強(qiáng)的工作壓力。 5、有K12教培行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 上班時間:周休1.5天,實(shí)行早晚班(早班9.30-18.00;晚班1.00-20.30),彈性工作制。 福利待遇: 1、基本工資(3.5-4k,面試定薪)+業(yè)績績效+業(yè)績提成+新生人頭獎金=綜合薪資8k-15k(無上限) 2、入職購買六險一金; 3、帶薪年假、節(jié)假日福利、員工旅游、零食下午茶、通訊補(bǔ)貼,豐富的部門團(tuán)隊活動; 4、直系子女優(yōu)惠就讀。 培訓(xùn)晉升: 1、職業(yè)培訓(xùn):完善的成長體系。 2、職業(yè)發(fā)展:每年管理人才培訓(xùn)班、內(nèi)部人才管理崗競聘。 3、咨詢師-咨詢主管-區(qū)域主管-副校長-校長-區(qū)域校長。

工作地點(diǎn)

成都錦江區(qū)水杉街藍(lán)谷地里外商業(yè)廣場4樓

職位發(fā)布者

劉女士/人事主管

三日內(nèi)活躍
立即溝通
四川省學(xué)能慧教育信息咨詢有限責(zé)任公司
以小初高文化課培訓(xùn)為主。公司長期致力于為每一個家庭提供課程服務(wù),產(chǎn)品內(nèi)容包含高端1對1教學(xué),小班課、大班課等。優(yōu)秀的教學(xué)水平,在客戶群體中積累了良好的口碑。公司成立一直秉承至上而下以身作則的原則,并在發(fā)展的過程中不斷優(yōu)化自身,致力于為每一位員工提供發(fā)展平臺,在這里去找到屬于自己橫向或者縱向的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。目前在錦江區(qū)及武侯區(qū)已成立多家分校,未來的發(fā)展中,公司將會專注于打造強(qiáng)大而權(quán)威的教學(xué)陣容,并不斷優(yōu)化自身組織架構(gòu),提高整體員工綜合素質(zhì),為教育行業(yè)培養(yǎng)具有競爭力的高素質(zhì)人才,為員工提供多種發(fā)展渠道。
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