福利待遇:雙休法休,五險一金。
崗位職責(zé):
1、跟進(jìn)對接外包派遣合作客戶的人力支持工作。
2、負(fù)責(zé)人力客服部門整體管理工作。
3、有效與合作客戶對接,做好顧客服務(wù),處理緊急事務(wù),確保長期穩(wěn)定合作
4、跟進(jìn)供應(yīng)商對接、社保、工資發(fā)放、平臺等事務(wù)。
5、對接合作客戶,評估風(fēng)險管控,制定解決方案,有效解決。
6、領(lǐng)導(dǎo)安排其它工作及其它部門溝通銜接。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷(含大專)。
2、3年以上乙方公司工作經(jīng)驗(yàn),并擅長統(tǒng)籌、員工關(guān)系、薪酬。
3、熟悉勞動法規(guī)及當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)勞動制度,較強(qiáng)的人力風(fēng)險管控及法律常識。
4、熟練操作計(jì)算機(jī),善于溝通,具有一定談判技巧。
5、熟練操作人力相關(guān)系統(tǒng)軟件,抗壓性強(qiáng),溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。
6、具備人力第三方公司經(jīng)驗(yàn)、全國人力企業(yè)背景者優(yōu)先考慮。