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更新于 6月9日

數(shù)據(jù)開(kāi)發(fā)+五險(xiǎn)一金+雙休

1.2-2萬(wàn)
  • 杭州蕭山區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)數(shù)據(jù)庫(kù)開(kāi)發(fā)Sql
崗位職責(zé): 1、對(duì)接金融類(lèi)業(yè)務(wù)需求,負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)、線索、銷(xiāo)售、財(cái)務(wù)等板塊的系統(tǒng)性分析,提供核心經(jīng)營(yíng)指標(biāo),專(zhuān)題項(xiàng)目等經(jīng)營(yíng)分析支持; 2、研究并分析業(yè)務(wù)全鏈路,制定合理的數(shù)據(jù)指標(biāo),對(duì)數(shù)據(jù)結(jié)果做分析與策略制定,實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)降訴、提升用戶體驗(yàn)、促進(jìn)業(yè)務(wù)和部門(mén)良性發(fā)展的目標(biāo); 3、對(duì)負(fù)責(zé)的業(yè)務(wù)深度學(xué)習(xí),對(duì)數(shù)據(jù)敏銳,數(shù)據(jù)分析以解決問(wèn)題為導(dǎo)向,發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)背后的規(guī)律,挖掘根因,形成策略和解決方案,達(dá)到項(xiàng)目目標(biāo); 4、熟悉常用的數(shù)據(jù)分析方法和數(shù)據(jù)挖掘方法,例如對(duì)比分析、指標(biāo)分析、漏斗分析等方法。 職責(zé)要求: 1、需要相關(guān)經(jīng)驗(yàn)3年以上,統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 2、商業(yè)敏感性高,分析和建模能力突出,在互聯(lián)網(wǎng)/金融行業(yè)有3年以上數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、熟悉大數(shù)據(jù)開(kāi)發(fā)相關(guān)工具,了解數(shù)據(jù)加工生產(chǎn)關(guān)系,有較強(qiáng)的SQL能力,有算法經(jīng)驗(yàn)者尤佳; 4、精通使用數(shù)理統(tǒng)計(jì)分析、數(shù)據(jù)挖掘工具,有較好的Python能力,能夠針對(duì)具體問(wèn)題快速有效地提出分析方法; 5、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)邏輯和數(shù)據(jù)敏感性,有很強(qiáng)的結(jié)構(gòu)化思維和分析能力; 6、具備良好溝通能力、快速學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

工作地點(diǎn)

杭州蕭山區(qū)宏薪科技園

職位發(fā)布者

諸葛君鈺/人事經(jīng)理

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