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崗位職責(zé)： 1. 立足公司整體發(fā)展戰(zhàn)略，深度剖析市場動態(tài)與行業(yè)趨勢，制定生產(chǎn)事業(yè)部長期發(fā)展規(guī)劃及年度生產(chǎn)戰(zhàn)略目標(biāo)。 2. 將公司整體目標(biāo)精準(zhǔn)分解至季度、月度生產(chǎn)計劃，確保生產(chǎn)節(jié)奏與公司發(fā)展步伐高度契合。 3. 全面統(tǒng)籌生產(chǎn)資源，涵蓋人力、設(shè)備、原材料等，依據(jù)生產(chǎn)計劃科學(xué)調(diào)配資源，動態(tài)優(yōu)化生產(chǎn)排程。 4. 建立健全生產(chǎn)成本管理體系，對原材料采購、生產(chǎn)工藝、能耗、人力成本等全環(huán)節(jié)進(jìn)行精細(xì)化管控。 5. 主導(dǎo)構(gòu)建全面生產(chǎn)質(zhì)量管理體系，制定質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)與檢驗規(guī)范，確保產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定達(dá)標(biāo)。 6. 關(guān)注行業(yè)前沿技術(shù)與工藝發(fā)展，積極引入先進(jìn)生產(chǎn)技術(shù)與管理方法，推動生產(chǎn)自動化、智能化升級。 7. 貫徹落實安全生產(chǎn)與環(huán)保法規(guī)，建立健全安全生產(chǎn)管理制度與環(huán)保應(yīng)急預(yù)案。 8. 負(fù)責(zé)生產(chǎn)團(tuán)隊的梯隊建設(shè)，制定人才招聘、培養(yǎng)與晉升計劃，打造高績效生產(chǎn)團(tuán)隊。 9. 加強與設(shè)計、采購、工程、銷售等部門的協(xié)作，確保生產(chǎn)需求與各個環(huán)節(jié)無縫對接。 10. 積極拓展外部合作，整合優(yōu)質(zhì)資源，為生產(chǎn)提供有力支持。 崗位要求： 1.大專及以上學(xué)歷，工業(yè)工程、機械制造、生產(chǎn)管理、工程管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2. 8年以上生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗，其中3年以上裝飾、家具制造、建筑裝修等相關(guān)行業(yè)生產(chǎn)廠長或同崗位管理經(jīng)驗。 3. 精通生產(chǎn)計劃、調(diào)度、成本控制、質(zhì)量管理等全流程管理，熟悉生產(chǎn)自動化與信息化系統(tǒng)操作。 4. 擁有卓越的領(lǐng)導(dǎo)才能與團(tuán)隊管理經(jīng)驗，能夠有效激勵、培養(yǎng)和發(fā)展團(tuán)隊。 5. 具備敏銳的行業(yè)洞察力與創(chuàng)新意識，有成功推動技術(shù)創(chuàng)新與工藝改進(jìn)項目經(jīng)驗。 6. 高度重視安全生產(chǎn)與環(huán)境保護(hù)，熟悉相關(guān)法律法規(guī)，具備豐富的安全環(huán)保管理經(jīng)驗。 7. 工作嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)，具備出色的執(zhí)行力、抗壓能力與問題解決能力，良好的職業(yè)道德與團(tuán)隊協(xié)作精神。