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崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)傳達(dá)校長(zhǎng)的工作指示和要求，收集各部門的工作匯報(bào)和意見(jiàn)反饋，促進(jìn)信 息的流通和共享， 制定學(xué)校經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略、計(jì)劃，保障學(xué)校順利運(yùn)營(yíng)。 2.定期聽(tīng)課觀察教師的教學(xué)過(guò)程和學(xué)生的學(xué)習(xí)情況，針對(duì)教學(xué)中存在的問(wèn)題，提出改進(jìn)建議和措施，協(xié)助校長(zhǎng)提升整體教學(xué)質(zhì)量促進(jìn)師生發(fā)展 。 3.負(fù)責(zé)校內(nèi)外宣傳，加強(qiáng)與社會(huì)各界的聯(lián)系，提升學(xué)校品牌形象根據(jù)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的招生目標(biāo)和市場(chǎng)策略，協(xié)助校長(zhǎng)制定招生計(jì)劃和招生方案。 4.收集和分析教育培訓(xùn)市場(chǎng)信息市場(chǎng)需求的變化，監(jiān)督學(xué)校質(zhì)量管理，提高教學(xué)質(zhì)量水平。 任職要求： 1. 本科及以上學(xué)歷，男女不限，必須有車30-35歲左右； 2. 具備5年以上教育行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，其中至少3年以上管理經(jīng)驗(yàn)； 3. 熟悉各類教育資源市場(chǎng)，有成功的創(chuàng)新經(jīng)驗(yàn)和豐富的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)； 4. 優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力和管理能力，較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和談判技巧。 薪資面議，交五險(xiǎn)有帶薪寒暑假，能接受周一休息！