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更新于 2月13日

碳資產(chǎn)管理

1.1-2.2萬
  • 成都雙流區(qū)
  • 1-3年
  • 碩士
  • 全職
  • 招1人

職位描述

無銷售性質(zhì)
崗位職責(zé):
1、碳資產(chǎn)開發(fā)與計(jì)量:碳資產(chǎn)管理師需要了解碳資產(chǎn)的開發(fā)流程,包括識(shí)別碳資產(chǎn)、確定其價(jià)值、制定開發(fā)計(jì)劃等。同時(shí),還需對(duì)碳排放進(jìn)行準(zhǔn)確計(jì)量,包括直接排放(如燃燒化石燃料產(chǎn)生的排放)和間接排放(如購(gòu)買的電力產(chǎn)生的排放),確保數(shù)據(jù)的真實(shí)性和準(zhǔn)確性。
2、碳審計(jì)與評(píng)估:定期對(duì)企業(yè)的碳排放進(jìn)行審計(jì),評(píng)估其碳排放水平、減排潛力及碳資產(chǎn)價(jià)值。這一過程不僅有助于企業(yè)發(fā)現(xiàn)碳排放管理中的漏洞,還能為企業(yè)制定更有效的減排策略提供依據(jù)。
3、碳資產(chǎn)管理:負(fù)責(zé)建立并持續(xù)完善公司的碳資產(chǎn)管理制度、體系與工作流程。管理碳信用資產(chǎn)開發(fā)全流程,包括CCER、VCS、UER、GS、I-RECs等碳資產(chǎn)和綠證產(chǎn)品的開發(fā)、實(shí)施、銷售,完成相關(guān)咨詢、方案、技術(shù)開發(fā)、項(xiàng)目過程管理等工作。
4、碳交易策略制定:制定碳配額和碳信用交易策略,包括收集、整理、分析碳交易行業(yè)最新政策、規(guī)范、數(shù)據(jù)等,對(duì)市場(chǎng)行情和價(jià)格走勢(shì)有技術(shù)分析能力,能獨(dú)立完成碳市場(chǎng)分析報(bào)告。
5、政策分析與跟蹤:負(fù)責(zé)跟蹤分析國(guó)內(nèi)外碳市場(chǎng)政策和最新動(dòng)向,開展國(guó)家及地方碳資產(chǎn)管理和數(shù)據(jù)服務(wù)等相關(guān)政策分析。
6、客戶咨詢與服務(wù):為客戶提供低碳類行業(yè)資訊和定制化的低碳戰(zhàn)略規(guī)劃,根據(jù)客戶需求,提供最優(yōu)低碳資產(chǎn)配置和低碳金融服務(wù)。
任職要求:
學(xué)歷要求:碩士及以上學(xué)歷,能源、環(huán)境、經(jīng)濟(jì)、金融等相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先。
工作經(jīng)驗(yàn):具備碳資產(chǎn)管理、碳交易、碳審計(jì)等相關(guān)領(lǐng)域的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)。對(duì)于高級(jí)職位,2年及以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),并熟悉國(guó)內(nèi)外碳市場(chǎng)、綠證交易市場(chǎng)的發(fā)展和政策、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。
專業(yè)技能:掌握國(guó)內(nèi)外自愿減排機(jī)制的申請(qǐng)規(guī)則和流程,具備獨(dú)立開發(fā)管理碳資產(chǎn)項(xiàng)目(包含可再生能源、甲烷利用、其他工業(yè)類以及林業(yè)碳匯等類型)的能力。同時(shí),還需要具備碳減排項(xiàng)目方法學(xué)開發(fā)能力與業(yè)績(jī),以及良好的文字功底,可獨(dú)立撰寫相關(guān)報(bào)告或文字材料。
溝通能力:具備良好的溝通領(lǐng)悟能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,能夠與第三方審核機(jī)構(gòu)、主管部門等有效溝通協(xié)作,并拓展相關(guān)渠道。
分析能力:具備較強(qiáng)的邏輯思維能力、分析能力和學(xué)習(xí)能力,能夠?qū)κ袌?chǎng)行情和價(jià)格走勢(shì)進(jìn)行技術(shù)分析,獨(dú)立完成碳市場(chǎng)分析報(bào)告。

工作地點(diǎn)

四川省成都市雙流區(qū)天府新區(qū)華府大道一段1號(hào)1905

職位發(fā)布者

羅靜儀/人事經(jīng)理

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公司Logo四川創(chuàng)昕時(shí)代科技集團(tuán)有限公司
創(chuàng)昕集團(tuán),是上市企業(yè)江蘇天瑞儀器股份有限公司(股票代碼 300165)和南寧市興邕產(chǎn)業(yè)基金共同投資孵化的能源科技企業(yè),公司主要業(yè)務(wù)包括新能源產(chǎn)業(yè)投資、合同能源管理、節(jié)能技術(shù)推廣和服務(wù)、新型發(fā)電技術(shù)產(chǎn)業(yè)化落地等,員工福利:我們重視員工的發(fā)展和福利,并提供一系列福利待遇。入職的員工將享有五險(xiǎn)一金的保障,周末雙休,生日津貼以及通勤補(bǔ)助等福利待遇。我們致力于為員工創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和發(fā)展機(jī)會(huì),使每位員工能夠充分展現(xiàn)自己的才華和潛能。期望人才:我們歡迎各類人才加入我們的團(tuán)隊(duì)。無論你是馳騁多年、經(jīng)驗(yàn)豐富的專家,還是初入職場(chǎng)、充滿干勁的新歡,亦或是尋求轉(zhuǎn)型、渴望突破的人士,我們都?xì)g迎你的加入。我們希望能夠成為千里馬與伯樂的相遇之地,讓你的才華得到充分發(fā)揮。創(chuàng)昕科技將幫助你實(shí)現(xiàn)職業(yè)發(fā)展的目標(biāo),并提供更懂你的價(jià)值。創(chuàng)昕的明天,將由你來創(chuàng)造!
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