崗位職責:
1.協(xié)助面試官進行面試流程的準備和執(zhí)行
2.支持團隊成員間的溝通與協(xié)作,確保面試過程的順暢進行
3.具備基本的問題解決能力,能夠應對面試過程中可能出現(xiàn)的各種情況
任職要求:
1.具備良好的溝通技巧,能夠有效地與候選人和團隊成員交流
2.能夠迅速適應新環(huán)境,融入工作團隊
3.具有較強學習能力和虛心的學習態(tài)度,能夠在工作中不斷提升自我
4.能接受公司隨時進行城市調動
5.年齡要求:25-35歲
薪資結構:8000—15000