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崗位職責(zé)： 1.經(jīng)營目標(biāo)落地：根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，將年度經(jīng)營目標(biāo)細(xì)化分解至各部門，制定詳細(xì)執(zhí)行計劃，定期跟蹤目標(biāo)完成進(jìn)度，分析偏差原因并提出改進(jìn)措施，確保公司整體經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成。 2.經(jīng)營數(shù)據(jù)分析：定期分析公司運營數(shù)據(jù)（人力、財務(wù)、項目進(jìn)度等），輸出分析報告并提出改進(jìn)建議。 3.會議管理：組織籌備公司各類重要會議，包括年度經(jīng)營會、月度總結(jié)會等，會前收集資料、確定議程，會中做好會議記錄，會后跟進(jìn)決議事項落實情況，確保會議成果有效轉(zhuǎn)化。 4.跨部門協(xié)同與項目管理：協(xié)調(diào)各部門資源，推動重點項目或跨部門任務(wù)的高效執(zhí)行；主導(dǎo)或參與重點專項工作，并利用使用數(shù)字化工具優(yōu)化協(xié)作流程，提升信息透明度和工作效率。 5.公文寫作與管理：統(tǒng)籌公司重要文件（如戰(zhàn)略規(guī)劃、年度總結(jié)、董事會材料）的撰寫與修訂，協(xié)調(diào)各部門提供數(shù)據(jù)支持；起草、審核公司對內(nèi)對外公文，確保內(nèi)容規(guī)范、表述清晰、符合行文規(guī)范；管理公司公文流轉(zhuǎn)流程，確保文件存檔完整、可追溯。 任職要求： 1.本科及以上學(xué)歷，工商管理、行政管理、經(jīng)濟(jì)類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.5年以上高科技行業(yè)綜合管理或相關(guān)工作經(jīng)驗，有航空航天行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 3.具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力以及較高的人際敏感度，能與內(nèi)外部各層級有效溝通；出色的組織策劃能力，能高效組織會議及項目管理工作；較強(qiáng)的文字功底，熟練撰寫各類報告、文件；熟練使用辦公軟件。 4.工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，具備較強(qiáng)責(zé)任心和抗壓能力，有敏銳政策洞察力和風(fēng)險防范意識。