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更新于 5月15日

設(shè)備工程師、品質(zhì)工程師、測試工程師-企業(yè)招聘

9000-12000元·13薪
  • 東莞
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招7人

職位描述

整機(jī)功能測試攝像頭模組測試自動化設(shè)備測試%E7%B2%BE%E5%AF%86%E7%B1%BB%E7%94%B5%E5%AD%90%E4%BA%A7%E5%93%813C類電子產(chǎn)品
品質(zhì)工程師-3C類電子產(chǎn)品、精密類電子產(chǎn)品生產(chǎn)制造相關(guān)品質(zhì)管理背景
測試工程師-工廠端背景,做過3個方向之一即可:1、整機(jī)功能測試;2、攝像頭 模組測試;3、自動化設(shè)備測試,
設(shè)備工程師-工廠端背景,具備產(chǎn)線非標(biāo)設(shè)備、熟悉點(diǎn)膠機(jī)、鐳雕機(jī)、分板機(jī)等
PQE品質(zhì)工程師 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)受理客戶投訴質(zhì)量問題,組織團(tuán)隊(duì)分析問題根因,采取臨時措施糾正措施預(yù)防措施,實(shí)施閉環(huán)管理。 2、代表客戶聲音推動公司內(nèi)部質(zhì)量改善,參與完善品質(zhì)管控系統(tǒng)推動產(chǎn)品持續(xù)改進(jìn) 3、評審客戶質(zhì)量相關(guān)協(xié)議,達(dá)到雙方平衡互利 4、負(fù)責(zé)內(nèi)部變更后對外的全流程跟進(jìn),保證內(nèi)部變更能夠及時傳遞給客戶,避免不要的損失 5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源,配合事業(yè)部采取措施,以滿足客戶需求。 6、負(fù)責(zé)售后質(zhì)量數(shù)據(jù)的收集整理與分析,發(fā)現(xiàn)異常及時推動內(nèi)部改善 7、上級交辦其他任務(wù) 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,熟練運(yùn)用8D,能夠編寫邏輯嚴(yán)謹(jǐn)?shù)?D報告; 2、優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、邏輯思維能力; 3、熟練運(yùn)用QC七大手法、FEMA、控制計(jì)劃等質(zhì)量工具,具備數(shù)據(jù)分析和解決問題的能力; 4、熟悉質(zhì)量管理的基礎(chǔ)知識,了解ISO9001、IATF16949等體系流程; 5、熟悉電子器件,電路原理等知識。 3C類電子產(chǎn)品、精密類電子產(chǎn)品生產(chǎn)制造相關(guān)品質(zhì)管理背景
測試工程師 崗位職責(zé): 1. 測試方案設(shè)計(jì)與執(zhí)行;制定測試計(jì)劃:搭建測試環(huán)境;執(zhí)行功能測試: 2. 缺陷管理與追蹤:問題記錄與分析,協(xié)作解決問題;。 3. 自動化測試開發(fā):編寫測試腳本;維護(hù)測試框架。 4. 可靠性及兼容性驗(yàn)證,環(huán)境適應(yīng)性測試;兼容性測試。 5. 編寫測試報告;維護(hù)測試文檔。 6. 全生命周期質(zhì)量保障;參與設(shè)計(jì)評審;量產(chǎn)支持; 7. 工具與流程優(yōu)化,引入新技術(shù);持續(xù)改進(jìn)流程,優(yōu)化測試流程,縮短測試周期,提升測試覆蓋率。 任職要求: 1、本科學(xué)歷,3-5年以上自動化設(shè)備的或者功能測試相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉整機(jī)功能測試、攝像頭光學(xué)模組測試、自動化設(shè)備測試的工作原理,了解生產(chǎn)制造過程中的測試流程; 4、具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 5、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能夠快速掌握和應(yīng)用新技術(shù); 6、能夠適應(yīng)加班,具備良好的抗壓能力; 7、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)發(fā)展意識,有良好的進(jìn)取心和創(chuàng)新精神。 工廠端背景,做過3個方向之一即可:1、整機(jī)功能測試;2、攝像頭模組測試;3、自動化設(shè)備測試
設(shè)備工程師
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備的日常跟線工作,確保設(shè)備正常運(yùn)行,提高設(shè)備運(yùn)行效率和品質(zhì); 2. 負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備維護(hù),保養(yǎng),故障處理,降低設(shè)備故障; 3. 達(dá)成小組的線體設(shè)備停機(jī)率,品質(zhì)合格率,NPI 等KPI ;并對各自指標(biāo)的關(guān)鍵因子進(jìn)行分析改善,對措施進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化; 4. 負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備線體架設(shè)調(diào)整和配置優(yōu)化等工作; 5. 新設(shè)備,新工藝,新材料的導(dǎo)入和評估; 任職要求: 1.本科以上,機(jī)械,電子,電氣工程專業(yè); 2. 具有3年及以上生產(chǎn)設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)經(jīng)驗(yàn),特別是點(diǎn)膠機(jī)、鐳雕機(jī)、分板機(jī)、underfill、coating類設(shè)備或其它非標(biāo)設(shè)備。 3.有帶班的管理能力,良好的溝通和協(xié)調(diào)能力 工廠端背景,具備產(chǎn)線非標(biāo)設(shè)備、熟悉點(diǎn)膠機(jī)、鐳雕機(jī)、分板機(jī)等
工作地址:廣東省東莞市虎門鎮(zhèn)赤崗駿馬路2號

獎金績效

薪資面議

工作地點(diǎn)

東莞長城開發(fā)科技有限公司駿馬路2號

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 大連西崗區(qū)
  • 公司人數(shù): 20-99人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗(yàn)通過。

職位發(fā)布者

蔡紅姣/人事經(jīng)理

當(dāng)前在線
立即溝通
道一(天津)企業(yè)管理咨詢有限公司
道一(天津)企業(yè)管理咨詢有限公司。注冊地位于天津自貿(mào)試驗(yàn)區(qū)(中心商務(wù)區(qū))華貿(mào)中心611-1。經(jīng)營范圍包括一般項(xiàng)目:企業(yè)管理咨詢;企業(yè)管理;技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;勞務(wù)服務(wù)(不含勞務(wù)派遣)。經(jīng)營范圍包括一般項(xiàng)目:企業(yè)管理咨詢;企業(yè)管理;技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;勞務(wù)服務(wù)(不含勞務(wù)派遣)。
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