現(xiàn)場(chǎng)工程師/機(jī)械工藝工程師-機(jī)械類
崗位職責(zé):
一、工藝與品質(zhì)改善
工作內(nèi)容:現(xiàn)場(chǎng)助理工程師需要確保生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的工藝流程和品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)得到嚴(yán)格執(zhí)行。他們每天會(huì)巡視生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng),檢查工人是否按照新的工藝要求操作,例如新的焊接參數(shù)或組裝流程是否被正確執(zhí)行。同時(shí),他們還會(huì)定期對(duì)照工藝文件和品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn),檢查生產(chǎn)過程是否存在偏差。如果發(fā)現(xiàn)工藝執(zhí)行不到位或品質(zhì)問題,他們會(huì)詳細(xì)記錄并向上級(jí)反饋,提出改進(jìn)建議,以確保產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率的提升。
二、生產(chǎn)數(shù)據(jù)管理
工作內(nèi)容:現(xiàn)場(chǎng)助理工程師負(fù)責(zé)收集生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的關(guān)鍵數(shù)據(jù),包括產(chǎn)量、合格率、設(shè)備運(yùn)行時(shí)間等。他們會(huì)設(shè)計(jì)數(shù)據(jù)收集表格,通過觀察、詢問工人或從設(shè)備系統(tǒng)中導(dǎo)出數(shù)據(jù)來獲取這些信息。收集到的數(shù)據(jù)將被整理和分析,例如計(jì)算平均產(chǎn)量、分析合格率的波動(dòng)情況等。通過繪制圖表,如柱狀圖或折線圖,他們可以更直觀地展示數(shù)據(jù)趨勢(shì)。這些數(shù)據(jù)最終會(huì)被匯總成報(bào)告,為管理層提供決策支持,幫助他們了解生產(chǎn)整體情況。
三、問題發(fā)現(xiàn)與解決
工作內(nèi)容:現(xiàn)場(chǎng)助理工程師需要敏銳地發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)過程中的異常情況,例如某個(gè)工位的產(chǎn)品堆積速度異常加快,可能意味著該工位出現(xiàn)了設(shè)備故障或操作問題。他們會(huì)主動(dòng)與一線員工溝通,了解他們?cè)趯?shí)際操作中遇到的困難和問題?;诂F(xiàn)場(chǎng)觀察和數(shù)據(jù)分析,他們會(huì)提出切實(shí)可行的改善建議,例如優(yōu)化設(shè)備參數(shù)、簡(jiǎn)化操作流程或加強(qiáng)員工培訓(xùn)等。這些建議將幫助解決實(shí)際問題,提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。
崗位要求:
1、21-24屆本科/碩士學(xué)歷,機(jī)械工程、機(jī)械設(shè)計(jì)及自動(dòng)化、機(jī)械電子、機(jī)械工藝等機(jī)械工程類專業(yè);
2、有較強(qiáng)的責(zé)任心、執(zhí)行力和抗壓力,邏輯思維清晰、有較強(qiáng)的文字組織能力;
3、有1-3年以內(nèi)制造業(yè)現(xiàn)場(chǎng)改善經(jīng)驗(yàn)的也可以考慮。
【福利待遇】
薪資福利:
1、
試用期3個(gè)月,轉(zhuǎn)正后再調(diào)薪;
2、
試用期月薪資10K,入職購買五險(xiǎn)一金
3、
提供住宿(4-6人間),餐補(bǔ)350元/月
工作時(shí)間:沒有夜班
正常工作時(shí)間(9-18點(diǎn)) 周六上午需要輪流值班
崗位吸引力:大牛帶隊(duì)、經(jīng)理級(jí)導(dǎo)師帶教、晉升渠道清晰明了、發(fā)展前景好
優(yōu)厚的福利待遇,包括:提供住宿、餐補(bǔ)、年終獎(jiǎng)、年終分紅、五險(xiǎn)一金、法定節(jié)假日休假、通勤班車等
面試安排:
1.面試形式:現(xiàn)場(chǎng)筆試+面試
2.面試地址:廣東省惠州市惠陽區(qū)秋長(zhǎng)鎮(zhèn)白石村伯恩工業(yè)園-伯恩學(xué)院
【上班地址】廣東省惠州市惠陽區(qū)白石某某工業(yè)園