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職位描述 1、區(qū)域銷售管理例會（SMR)規(guī)劃與議題設計：主導區(qū)域SMR等各類管理會議的頂層設計，搭建會議議題沙盤，確保各項會議聚焦公司戰(zhàn)略目標、區(qū)域BP指標及核心業(yè)務問題； 2、區(qū)域SMR會議全流程運營：會議經(jīng)營數(shù)據(jù)的整理分析及材料預審，會中流程引導、會議紀要及任務記錄，落實SMR會議關鍵任務閉環(huán)管理； 3、協(xié)助區(qū)域負責人統(tǒng)籌協(xié)調部門日常經(jīng)營管理相關工作、協(xié)調各部門工作開展和處理日常事務。 職位要求 1、本科以上學歷，1年以上工作經(jīng)驗，有企劃或經(jīng)營管理工作經(jīng)驗優(yōu)先； 2、具備一定的經(jīng)營思維、邏輯分析、總結歸納能力； 3、學習能力、理解力強，具有較強的溝通協(xié)作能力； 4、熟練使用EXCEL。