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崗位職責(zé)： 1.選品模式：FBA精品 2.通過對(duì)amazon市場(chǎng)的調(diào)研，關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，評(píng)估市場(chǎng)容量，分析產(chǎn)品前景，負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)和分析調(diào)研并開發(fā)適合亞馬遜銷售的熱銷不侵權(quán)產(chǎn)品，長(zhǎng)期銷售產(chǎn)品，不求多但求精，品牌模式運(yùn)營(yíng) 3.關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，評(píng)估市場(chǎng)容量，分析產(chǎn)品前景，負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)和分析調(diào)研并開發(fā)適合亞馬遜銷售的新產(chǎn)品 4.做好產(chǎn)品的前期調(diào)查，了解產(chǎn)品的所有特性（包括質(zhì)量，材料，材料價(jià)格等）； 5.豐富產(chǎn)品線； 有效而系統(tǒng)的品類管理工作，包括市場(chǎng)調(diào)研，競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手監(jiān)控，優(yōu)化產(chǎn)品內(nèi)容； 任職要求： 1.大專或以上學(xué)歷，2年以上新品開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)，，有家居/庭院/寵物/工具類目選品經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；有管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先（不考慮服裝類/3C類的，不考慮無(wú)經(jīng)驗(yàn)新人） 2.對(duì)市場(chǎng)有很強(qiáng)的敏感度和洞察力，熟悉市場(chǎng)消費(fèi)者行為，對(duì)產(chǎn)品和市場(chǎng)定位有一定的認(rèn)知和理解力； 3.熟悉第三方分析工具的使用賣家精靈、JS等及Amazon 平臺(tái)市場(chǎng)產(chǎn)品開發(fā)技巧； 4.邏輯思維能力強(qiáng)，有風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和成本意識(shí)，懂得辨認(rèn)侵權(quán)產(chǎn)品，能把握好開發(fā)的新品不會(huì)有侵權(quán)違規(guī)等問題。； 5.具備良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，溝通能力，執(zhí)行能力。 6.有一定的業(yè)績(jī)，有深圳跨境工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 * 薪資待遇：無(wú)責(zé)底薪+產(chǎn)品提成+年終獎(jiǎng)，提成計(jì)算公開透明 （只要你足夠優(yōu)秀，薪資不是問題）； * 其他福利：每周一次下午茶，每月一次團(tuán)建文娛活動(dòng)（聚餐、郊游等）； * 調(diào)薪制度：正式員工每年至少調(diào)薪1-2次，調(diào)薪幅度5%-15%； * 工作氛圍：全部都是90后的同事，超舒適的工作環(huán)境和超nice的老板； 公司簡(jiǎn)介： 我們是一家快速發(fā)展的全球跨境電商領(lǐng)軍企業(yè)，深耕亞馬遜平臺(tái)多年，致力于打造世界級(jí)的品牌和產(chǎn)品?，F(xiàn)因業(yè)務(wù)擴(kuò)展急需注入新鮮血液，誠(chéng)邀具有卓越眼光和實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)的亞馬遜開發(fā)主管加盟我們的核心團(tuán)隊(duì)，共創(chuàng)輝煌未來(lái)！