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崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)單位工程造價(jià)咨詢業(yè)務(wù)管理辦法的制定、修訂及解釋工作，并對(duì)實(shí)施情況進(jìn)行指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和監(jiān)督； 2. 組織建立健全各類人員的崗位責(zé)任制，使責(zé)任明確，并具可操作性。 3. 監(jiān)督審查造價(jià)咨詢業(yè)務(wù)的計(jì)劃和實(shí)施情況，做好三級(jí)復(fù)核工作，對(duì)于工作出現(xiàn)的問題應(yīng)嚴(yán)格按照考核辦法進(jìn)行分析、復(fù)核并記錄，并出具最終的工程造價(jià)咨詢報(bào)告。 4. 及時(shí)回復(fù)、指導(dǎo)外出對(duì)數(shù)人員所遇到的技術(shù)問題，引導(dǎo)對(duì)數(shù)人員高效完成對(duì)數(shù)工作。 5. 對(duì)公司造價(jià)咨詢?nèi)藛T的業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作，本著對(duì)公司長(zhǎng)期發(fā)展負(fù)責(zé)的精神，積極地同員工進(jìn)行交流，使之較快地提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平。 6. 對(duì)公司造價(jià)咨詢?nèi)藛T進(jìn)行階段性的考核工作，表彰先進(jìn)、激勵(lì)后進(jìn)，促進(jìn)公司造價(jià)咨詢事業(yè)的健康發(fā)展。 7. 搜集和傳達(dá)地區(qū)造價(jià)最新政策文件、材料價(jià)格信息等資料，確保工作成果與時(shí)俱進(jìn)，符合造價(jià)成果時(shí)效性要求。 8. 組織主持造價(jià)咨詢合同文件編制及合同談判工作，對(duì)合同價(jià)格的合理性負(fù)責(zé)。 9. 參與全過程投資控制的設(shè)計(jì)論證，對(duì)不同的設(shè)計(jì)、材料及技術(shù)進(jìn)行成本分析并提出優(yōu)化設(shè)計(jì)建議。 10. 對(duì)審計(jì)報(bào)告中涉及工程造價(jià)管理部分進(jìn)行及時(shí)溝通及落實(shí)整改工作，并對(duì)整改情況及時(shí)反饋。 11. 定期回訪委托方，針對(duì)委托方不滿意地方，制定補(bǔ)救措施，直至委托方滿意為止。 12.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。