提醒:進(jìn)出口貿(mào)易類(lèi)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
職位描述
1、熟悉會(huì)計(jì)制度和公司財(cái)務(wù)管理制度,按規(guī)定做好總賬和明細(xì)賬并監(jiān)督執(zhí)行;
2、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù),會(huì)計(jì)及稅務(wù)管理工作,管理監(jiān)督基礎(chǔ)財(cái)務(wù)的工作質(zhì)量;
3、完善公司的會(huì)計(jì)核算體系,確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的真實(shí)性和完整性;
4、編制年度財(cái)務(wù)預(yù)算和資金計(jì)劃,監(jiān)控預(yù)算執(zhí)行情況;
5、協(xié)助制定、更新、下發(fā)財(cái)務(wù)報(bào)銷(xiāo)制度及報(bào)銷(xiāo)流程及公司項(xiàng)目的成本管理等;
6、負(fù)責(zé)對(duì)接每月稅務(wù)申報(bào),并與事務(wù)所對(duì)接年審、清算工作;
7、審核憑證及財(cái)務(wù)報(bào)表、管理報(bào)表;每月度對(duì)項(xiàng)目運(yùn)行及收支情況進(jìn)行分析,出具經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告。
8、向高層管理人員匯報(bào)公司經(jīng)營(yíng)狀況,經(jīng)營(yíng)成果,財(cái)務(wù)收支的具體情況,按照管理層要求,提供財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)與分析,出具管理報(bào)表,為經(jīng)營(yíng)管理決策提供依據(jù)和有益的建議;
任職要求:
1、年齡:32-40歲
2、經(jīng)驗(yàn):財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科學(xué)歷,會(huì)計(jì)師職業(yè)資格和職稱(chēng),10年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),至少三年以上進(jìn)出口貿(mào)易類(lèi)企業(yè)財(cái)務(wù)管理崗位,或有大型企業(yè)集團(tuán)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或大型會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、知識(shí)要求:具有財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí),財(cái)務(wù)處理及管理經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立開(kāi)展財(cái)會(huì)核算工作,精通國(guó)家稅務(wù)法律規(guī)范,具備優(yōu)秀的職業(yè)能力和豐富的財(cái)會(huì)項(xiàng)目分析處理能力;
4、能力要求:做事客觀,嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé),踏實(shí),敬業(yè),為人正直,責(zé)任心強(qiáng),作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn);
5、具有良好的邏輯思維能力,溝通能力,目標(biāo)計(jì)劃能力,學(xué)習(xí)能力和執(zhí)行力,工作仔細(xì)認(rèn)真,具備強(qiáng)烈的事業(yè)心和團(tuán)隊(duì)精神,細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),性格堅(jiān)韌,抗壓能力強(qiáng)。