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工作時(shí)間:周末雙休，一般不加班，早上8:30-18:30，午休2小時(shí)。法定節(jié)假日正常休息。入職即繳納五險(xiǎn)一金，團(tuán)建活動(dòng)、節(jié)假日福利豐富。 有兩個(gè)業(yè)務(wù)方向:一、企業(yè)信貸;二、個(gè)人信貸。 【薪資福利】 薪資待遇：無責(zé)底薪3000-4000+職級(jí)津貼（0-2000）+提成（新增存量雙提成）+績效獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)，綜合年薪20-40萬 優(yōu)秀者薪資更高，入職即繳納五險(xiǎn)一金 福利：餐補(bǔ)，團(tuán)建活動(dòng)，節(jié)假日禮品 一、【小微企業(yè)信貸方向】 任職要求: 1.大專學(xué)歷及以上，年齡32周歲以內(nèi)，特別優(yōu)秀者35歲周歲以內(nèi); 2.從事小微企業(yè)信貸業(yè)務(wù)營銷，接受地推、陌拜、轉(zhuǎn)介紹等銷售模式;具有1年及以上銷售經(jīng)驗(yàn)，接受素質(zhì)優(yōu)秀的無同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者;.具有銀行普惠金融業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉IPC盡調(diào)者優(yōu)先考慮; 3.具有較強(qiáng)的專業(yè)素質(zhì)和專業(yè)水平，具有較強(qiáng)的市場開拓、客戶營銷及綜合服務(wù)能力，具有較高的客戶服務(wù)意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí); 4.具有主觀能動(dòng)性及高執(zhí)行力，追求高薪、踏實(shí)肯干、不懼辛苦者優(yōu)先考慮。 崗位職責(zé): 1.制定營銷計(jì)劃與方案，負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)目標(biāo)客戶的開發(fā)、營銷、維護(hù); 2.有效的與目標(biāo)客戶建立聯(lián)系，了解客戶真實(shí)的融資訴求與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況;了解客戶資金需求，融資用途資產(chǎn)負(fù)債等基本財(cái)務(wù)狀況; 3.實(shí)地走訪、考察企業(yè)，結(jié)合企業(yè)財(cái)務(wù)狀況、實(shí)際經(jīng)營狀況，在符合準(zhǔn)入條件前提下，因地制宜的設(shè)計(jì)融資方案并收集制作貸款材料，提交風(fēng)險(xiǎn)管理部門審批; 4.依托領(lǐng)先的線上風(fēng)控模型輔助，聚焦線下小微企業(yè)信貸業(yè)務(wù):單戶200萬以內(nèi)，純信用; 5.負(fù)責(zé)融資申請(qǐng)進(jìn)度跟蹤，貸款下發(fā)，貸后日常管理及客戶關(guān)系良好維護(hù)等 二、【個(gè)人消費(fèi)信貸方向】 任職要求: 1.大專學(xué)歷及以上，年齡32周歲以內(nèi)，特別優(yōu)秀者35歲周歲以內(nèi); 2.從事上班族(to c)客群個(gè)人信用貸款的營銷，接受地推、陌拜、轉(zhuǎn)介紹等銷售模式;具有1年及以上銷售經(jīng)驗(yàn)，接受素質(zhì)優(yōu)秀的無同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者;.具有銀行、消費(fèi)金融公司等零售信貸從業(yè)經(jīng)驗(yàn); 3.具有較強(qiáng)的專業(yè)素質(zhì)和專業(yè)水平，具有較強(qiáng)的市場開拓、客戶營銷及綜合服務(wù)能力，具有較高的客戶服務(wù)意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí): 4.具有主觀能動(dòng)性及高執(zhí)行力，追求高薪、踏實(shí)肯干、不懼辛苦者優(yōu)先考慮。 崗位職責(zé): 1.制定營銷計(jì)劃與方案，負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)目標(biāo)客戶的開發(fā)、營銷、維護(hù); 2.有效的與目標(biāo)客戶建立聯(lián)系，依托領(lǐng)先的線上風(fēng)控模型輔助，聚焦上班族客群:單戶30萬以內(nèi)，純信用， 3.負(fù)責(zé)融資申請(qǐng)進(jìn)度跟蹤，1貸款下發(fā)，貸后日常管理及客戶關(guān)系良好維護(hù)等;。