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更新于 2月26日

綜合金融理財(cái)規(guī)劃師

1-1.8萬(wàn)
  • 杭州拱墅區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 大專(zhuān)
  • 全職
  • 招5人

職位描述

面銷(xiāo)/陌拜保險(xiǎn)
崗位職責(zé): 1 主要負(fù)責(zé)服務(wù)對(duì)接公司現(xiàn)存有效保單客戶(hù),協(xié)助公司提醒客戶(hù)續(xù)期繳費(fèi),幫助客戶(hù)辦理保單受益人指定、生存金、滿(mǎn)期金的領(lǐng)取、理賠等保全服務(wù); 2 除基礎(chǔ)服務(wù)外,公司會(huì)從大健康、大養(yǎng)老、大資管層面提供給客戶(hù)增值服務(wù),根據(jù)客戶(hù)需求,通知客戶(hù)參與增值服務(wù)的活動(dòng); 3 在客戶(hù)有需求的情況下,幫助客戶(hù)做合理的專(zhuān)業(yè)的家庭理財(cái)規(guī)劃及風(fēng)險(xiǎn)保障方案,協(xié)助客戶(hù)辦理加保手續(xù),業(yè)務(wù)范圍包含:壽險(xiǎn)、財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)、團(tuán)體險(xiǎn); 4 日??蛻?hù)經(jīng)營(yíng)維護(hù),借助公司提供的客戶(hù)資源,獲取轉(zhuǎn)介紹客戶(hù)資源,擴(kuò)大自己的客戶(hù)圈; 5 參與公司培訓(xùn),不斷提升自我綜合能力,并組建團(tuán)隊(duì),帶教新人,最快一個(gè)季度成長(zhǎng)為一名合格的主管
職位要求: 1、年齡25~45歲; 2、自律性較強(qiáng),有較好的自我管理能力; 3、優(yōu)秀本科生或有經(jīng)驗(yàn)的管理型人才,特別優(yōu)秀的大專(zhuān)生通過(guò)特殊申請(qǐng)可適當(dāng)放寬條件; 4、有卓越的目標(biāo),具備一定的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),勇于挑戰(zhàn)自我; 5、良好的人格和品行,優(yōu)異的學(xué)習(xí)力,執(zhí)行力,適應(yīng)能力; 6、有上進(jìn)心,有團(tuán)隊(duì)管理,獨(dú)立創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有金融、管理、保險(xiǎn)、銷(xiāo)售、人力資源等行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 相關(guān)體系: 1、提供從基礎(chǔ)崗位至區(qū)域總監(jiān)整個(gè)過(guò)程的完善培訓(xùn)體系; 2、公平公正公開(kāi)的職級(jí)晉升平臺(tái); 3、順暢的晉升渠道:收展員—客戶(hù)經(jīng)理—初級(jí)主管—高級(jí)主管—部門(mén)經(jīng)理—區(qū)域總監(jiān); 4、完善的晉升培訓(xùn):新人簽約班培訓(xùn)-啟航營(yíng)培訓(xùn)-轉(zhuǎn)正晉升培訓(xùn)-初級(jí)主管晉升培訓(xùn)-高級(jí)主管晉升培訓(xùn)-部經(jīng)理晉升培訓(xùn)-區(qū)域總監(jiān)晉升培訓(xùn) ; 5、各種能力拓展訓(xùn)練、素質(zhì)提升培訓(xùn)、法商課程培訓(xùn)、團(tuán)隊(duì)管理培訓(xùn)。
職業(yè)特征: 1. 晉升的機(jī)會(huì)可以自己把握 2. 公平公正公開(kāi)和諧的工作氛圍 3. 隨著工作年資的增加,市場(chǎng)身價(jià)不斷提高 4. 不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)、不斷接觸新事物 5. 工作中可以有更多的自主性和創(chuàng)造性 6. 工作中能夠結(jié)識(shí)更多的朋友和人脈 7. 能幫助別人,成就自己,獲得榮譽(yù)
選擇大于努力,選對(duì)事業(yè)是關(guān)鍵 有這樣一份事業(yè),你會(huì)選擇嗎? 前途性——行業(yè)未來(lái)具有良好的發(fā)展?jié)摿?、朝?yáng)產(chǎn)業(yè) 晉升性——個(gè)人的晉升在于自己的能力,不受人際關(guān)系和年資的影響 收入性——個(gè)人能力、工作時(shí)間的投入與收獲成正比 成長(zhǎng)性——能接受完整的培訓(xùn)系統(tǒng),并不斷地激發(fā)自身的潛能 快樂(lè)性——工作有意義,樂(lè)在其中,并能不斷成長(zhǎng)

工作地點(diǎn)

杭州拱墅區(qū)中國(guó)人壽保險(xiǎn)公司浙江省分公司人壽大廈10樓

職位發(fā)布者

張先生/人事經(jīng)理

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公司Logo中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司杭州市城中支公司
中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司(CHINA LIFE INSURANCE)是一家國(guó)有大型金融保險(xiǎn)企業(yè),副部級(jí)央企,成立于1949年10月20日。它是中國(guó)最大的商業(yè)保險(xiǎn)集團(tuán),分別在A股,香港,紐約三地上市。中國(guó)人壽保險(xiǎn)(集團(tuán))公司屬?lài)?guó)家大型金融保險(xiǎn)企業(yè)。2022年,集團(tuán)公司合并營(yíng)業(yè)收入站穩(wěn)萬(wàn)億平臺(tái);合并總資產(chǎn)突破6萬(wàn)億元大關(guān)。中國(guó)人壽保險(xiǎn)(集團(tuán))公司已連續(xù)20年入選《財(cái)富》世界500強(qiáng)企業(yè),排名由2003年的290位躍升為2022年的40位;連續(xù)16年入選世界品牌500強(qiáng),2022年品牌價(jià)值達(dá)人民幣4525.39億元;所屬中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司繼2003年12月在境外上市之后,又于2007年1月回歸境內(nèi)A股市場(chǎng)。中國(guó)人壽保險(xiǎn)(集團(tuán))公司的前身是誕生于1949年的原中國(guó)人民保險(xiǎn)公司,1996年分設(shè)為中保人壽保險(xiǎn)有限公司,1999年更名為中國(guó)人壽保險(xiǎn)公司。2003年,經(jīng)國(guó)務(wù)院和中國(guó)保險(xiǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)批準(zhǔn),原中國(guó)人壽保險(xiǎn)公司進(jìn)行重組改制,變更為中國(guó)人壽保險(xiǎn)(集團(tuán))公司,并獨(dú)家發(fā)起設(shè)立中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司。目前,集團(tuán)公司下設(shè)中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司、中國(guó)人壽資產(chǎn)管理有限公司、中國(guó)人壽財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)股份有限公司、中國(guó)人壽養(yǎng)老保險(xiǎn)股份有限公司、中國(guó)人壽電子商務(wù)有限公司、中國(guó)人壽保險(xiǎn)(海外)股份有限公司、國(guó)壽投資保險(xiǎn)資產(chǎn)管理有限公司、國(guó)壽健康產(chǎn)業(yè)投資有限公司以及保險(xiǎn)職業(yè)學(xué)院等多家公司和機(jī)構(gòu)。2016年,中國(guó)人壽入主廣發(fā)銀行,開(kāi)啟保險(xiǎn)、投資、銀行三大板塊協(xié)同發(fā)展新格局。中國(guó)人壽秉持“成己為人成人達(dá)己”的企業(yè)文化核心理念,堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào),堅(jiān)持高質(zhì)量發(fā)展,扎實(shí)推進(jìn)保險(xiǎn)主業(yè)價(jià)值和規(guī)模協(xié)調(diào)發(fā)展,努力提升投資板塊貢獻(xiàn),積極做好銀行金融服務(wù),有序開(kāi)展綜合化經(jīng)營(yíng)、科技化創(chuàng)新、國(guó)際化布局,全面推進(jìn)世界一流金融保險(xiǎn)集團(tuán)建設(shè)。
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