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任職要求： 1．具有一定的文案寫作能力，思路清晰、邏輯嚴謹； 2．有產品營銷意識及能力，并能夠活動策劃，能夠進行內容營銷，引導變現； 3．網感好，善于捕捉熱點，并具有良好的數據分析能力； 4．能夠進行拍攝和剪輯，熟練使用PS、剪映等相關工具軟件。 崗位職責： 一、內容創(chuàng)作與策劃方面 內容規(guī)劃 根據公司的品牌定位、目標受眾和營銷目標，制定新媒體內容策略。包括確定內容主題、風格、形式（如圖文、視頻、直播等）以及發(fā)布計劃，確保內容的連貫性和一致性 領導團隊進行創(chuàng)意內容的構思，挖掘熱點話題和趨勢，將品牌理念與流行元素相結合，使內容更具吸引力和傳播性 二、平臺運營管理方面 平臺搭建與優(yōu)化 負責新媒體平臺（如微信公眾號、微博、抖音、小紅書等）的搭建和初始設置。根據平臺特點和用戶需求，優(yōu)化賬號信息、界面布局和功能配置 三、團隊管理與協(xié)作方面 團隊組建與培訓 根據工作需要，招聘和組建新媒體運營團隊，包括文案編輯、平面設計師、視頻剪輯師等崗位。并為團隊成員提供定期的培訓和學習機會，提升團隊整體的專業(yè)素質和業(yè)務能力 四、工作分配與指導 根據團隊成員的技能和特長，合理分配工作任務，明確工作目標和要求。在工作過程中，為團隊成員提供必要的指導和支持，幫助他們解決遇到的問題 上班時間：9:00—18:00，周六周日調休一天； 晉升：公司處于快速上升期，晉升周期短，在這里不靠關系，只要你有能力就OK； 福利待遇：基本薪酬+激勵獎金，五險、法定節(jié)假日、全勤獎，鮮花隨意定制，一經錄用即簽勞動合同，建勞動關系，公司組織旅游、戶外活動、聚餐等豐富多彩的員工活動；