職位描述:
1、配合人事行政經(jīng)理完成日常行政事務(wù)的管理工作;
2、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)活動(dòng)的策劃;
3、負(fù)責(zé)公司資質(zhì)變更、年檢、管理,重要資質(zhì)電子檔案管理,資質(zhì)借閱、外來(lái)文件的管理登記管理,公司獎(jiǎng)項(xiàng)申報(bào);
4、負(fù)責(zé)辦公用品、耗材、日用品的采購(gòu)、發(fā)放、費(fèi)用統(tǒng)計(jì)管理;
5、負(fù)責(zé)公司發(fā)文、介紹信、公司通知、公告等公文管理;
6、負(fù)責(zé)辦公家具、固定資產(chǎn)統(tǒng)計(jì)管理管理;
7、負(fù)責(zé)各項(xiàng)接待工作;
8、負(fù)責(zé)公司手機(jī)號(hào)、網(wǎng)絡(luò)管理,保證不停網(wǎng)不停機(jī);
9、負(fù)責(zé)公司文件、會(huì)議記錄管理;
任職要求:(無(wú)經(jīng)驗(yàn)的勿投)
1、有駕照者優(yōu)先,3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有較好的溝通和協(xié)調(diào)能力;
3、責(zé)任心強(qiáng)。