職位描述
性能測試安全測試電子/電器安規(guī)測試案件報告CB、CE、UL父母養(yǎng)老金一年倆次調(diào)薪檢測/認(rèn)證電子/半導(dǎo)體/集成電路通信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
廣測集團(tuán)招兵買馬啦~歡迎各位賢能、大咖、潛力股以及優(yōu)秀的你加盟！
一、崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)IT/AV類產(chǎn)品的測試，獨立完成測試報告；
2、熟悉IEC60950,IEC60065,IEC62368等標(biāo)準(zhǔn)；
3、熟悉安規(guī)設(shè)備的使用，能獨立完成測試；
4. 負(fù)責(zé)相關(guān)區(qū)域現(xiàn)場、安全日常及其他體系要素的執(zhí)行，包含7S ；
5. 積極完成上級交辦的其他工作。
二、任職要求:
1. 大專以上學(xué)歷，電子電器類相關(guān)專業(yè)或自動化類專業(yè)或其他專業(yè)優(yōu)秀畢業(yè)生；
2. 能夠順利閱讀英文測試標(biāo)準(zhǔn)；
3. 熟練操作Word, Excel , PPT等辦公軟件；
4. 性格開朗、有責(zé)任心、抗壓能力強、有目標(biāo)感、有良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神
【選擇我們的N個理由】
1、第三方檢測認(rèn)證行業(yè)的領(lǐng)跑者
我們是一家年輕有朝氣并不斷追求卓越創(chuàng)新的公司，目前在東莞松山湖科技園區(qū)建有10000平方米大型實驗室基地，已獲得認(rèn)可的參數(shù)4400個，1100個標(biāo)準(zhǔn)檢測項目，涵蓋10個領(lǐng)域，150個對象，致力于打造成為中國最強的電子電氣檢測集團(tuán)。
2、國際頂尖認(rèn)證機(jī)構(gòu)的戰(zhàn)略合作方
取得10個國際認(rèn)證機(jī)構(gòu)的授權(quán)/合作，包括美國 UL、德國萊茵TUV RH、德國南德TUV SUD、英國天祥INTERTEK、瑞士通標(biāo)SGS、加拿大 CSA、法國必維BV和日本JET等。
3、高薪資高績效高成長
高于同行業(yè)的薪資待遇、高比例績效獎金、半年度調(diào)薪機(jī)會、公司快速發(fā)展期的晉升機(jī)會多。
4、多達(dá)20項的福利
六險一金、免費住宿、免費員工餐廳、教育培訓(xùn)、國際國內(nèi)游、節(jié)日福利、團(tuán)建基金、超長春節(jié)假、父母養(yǎng)老金、購車購房基金 等多達(dá)20項福利。
5、新引進(jìn)人才補貼
本科生1.5 萬元/人、碩士3 萬元/人、博士10 萬元/人（公司為國家高新技術(shù)企業(yè)，應(yīng)屆生可依政策享有人才引進(jìn)補貼）。
6、創(chuàng)業(yè)氣息，實現(xiàn)自我管理
公司推行去中心化管理，鼓勵內(nèi)部裂變式創(chuàng)業(yè)。你就是老板，自我管理，為自己的結(jié)果負(fù)責(zé)！你的“磁”場你來定！
7、年輕一族，快樂文化
正青春一起拼，90后占75%以上，平均年齡26+，本科學(xué)歷60%以上，公司正能量滿滿。
8、企業(yè)使命：讓世界更安全，讓生活更美好！
企業(yè)愿景：成為國際公認(rèn)的檢測機(jī)構(gòu)。
企業(yè)價值觀：團(tuán)隊價值觀：客戶第一、團(tuán)隊合作、共創(chuàng)共贏
個人價值觀：誠實、專業(yè)、高效
領(lǐng)導(dǎo)價值觀：正直、擔(dān)當(dāng)、胸懷
職位福利：帶薪年假、年終分紅、帶薪培訓(xùn)、父母養(yǎng)老金、國內(nèi)國外旅游、轟趴團(tuán)建、老帶新、出差補貼
工作地點
東莞廣測集團(tuán)
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東莞市摩視自動化科技有限公司
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職位發(fā)布者
溫女士/高級招聘負(fù)責(zé)人
昨日活躍立即溝通
廣東廣測科技集團(tuán)有限公司【選擇我們的N個理由】1、第三方檢測認(rèn)證行業(yè)的領(lǐng)跑者我們是一家年輕有朝氣并不斷追求卓越創(chuàng)新的公司，目前在東莞松山湖科技園區(qū)建有10000平方米大型實驗室基地，已獲得認(rèn)可的參數(shù)4400個，1100個標(biāo)準(zhǔn)檢測項目，涵蓋10個領(lǐng)域，150個對象，致力于打造成為中國最強的電子電氣檢測集團(tuán)。2、國際頂尖認(rèn)證機(jī)構(gòu)的戰(zhàn)略合作方取得10個國際認(rèn)證機(jī)構(gòu)的授權(quán)/合作，包括美國 UL、德國萊茵TUV RH、德國南德TUV SUD、英國天祥INTERTEK、瑞士通標(biāo)SGS、加拿大 CSA、法國必維BV和日本JET等。3、高薪資高績效高成長高于同行業(yè)的薪資待遇、高比例績效獎金、半年度調(diào)薪機(jī)會、公司快速發(fā)展期的晉升機(jī)會多。4、多達(dá)20項的福利六險一金、免費住宿、免費員工餐廳、教育培訓(xùn)、國際國內(nèi)游、節(jié)日福利、團(tuán)建基金、超長春節(jié)假、父母養(yǎng)老金、購車購房基金等多達(dá)20項福利。5、新引進(jìn)人才補貼本科生1.5萬元/人、碩士3萬元/人、博士10萬元/人（公司為國家高新技術(shù)企業(yè)，應(yīng)屆生可依政策享有人才引進(jìn)補貼）。6、創(chuàng)業(yè)氣息，實現(xiàn)自我管理公司推行去中心化管理，鼓勵內(nèi)部裂變式創(chuàng)業(yè)。你就是老板，自我管理，為自己的結(jié)果負(fù)責(zé)！你的“磁”場你來定！7、年輕一族，快樂文化正青春一起拼，90后占75%以上，平均年齡26+，本科學(xué)歷60%以上，公司正能量滿滿。8、企業(yè)使命：讓世界更安全，讓生活更美好！企業(yè)愿景：成為國際公認(rèn)的檢測機(jī)構(gòu)。企業(yè)價值觀：團(tuán)隊價值觀：客戶第一、團(tuán)隊合作、共創(chuàng)共贏個人價值觀：誠實、專業(yè)、高效領(lǐng)導(dǎo)價值觀：正直、擔(dān)當(dāng)、胸懷
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