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更新于 4月25日

合伙人

1-1.8萬
  • 鄭州金水區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 大專
  • 全職
  • 招5人

職位描述

面銷/陌拜銀行保險(xiǎn)證券/期貨
一、公司介紹 世界500強(qiáng)企業(yè)泰康集團(tuán)直招—泰康高端養(yǎng)老社區(qū)銷售合伙人—最高底薪80K 登錄央視新聞APP搜索HWP,帶您全方位詳細(xì)了解這個(gè)新職業(yè)新賽道。 二、泰康之家介紹 泰康之家養(yǎng)老社區(qū)目前在全國布局35城40個(gè)項(xiàng)目,已經(jīng)正式開業(yè)運(yùn)營有19個(gè)城市的20個(gè)園區(qū)。 泰康之家為高品質(zhì)醫(yī)養(yǎng)連鎖國內(nèi)優(yōu)質(zhì)品牌,從國外引進(jìn) CCRC 可持續(xù)照護(hù)模式。社區(qū)品質(zhì)和規(guī)模排名全球同業(yè)第3名。 三、職位要求 1-年齡:25-50歲 2-學(xué)歷:大專以上,學(xué)信網(wǎng)可查; 3-工作經(jīng)驗(yàn),有帶團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn),有養(yǎng)老、教培,地產(chǎn),銀行,基金、證券、金融、營銷工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4-責(zé)任心強(qiáng)、團(tuán)隊(duì)合作精神、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、吃苦耐勞、具有高度的工作熱情。 四、工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)銀保續(xù)期客戶的售后服務(wù) 2、制定本團(tuán)隊(duì)工作計(jì)劃,并組織實(shí)施。
3、組織開展團(tuán)隊(duì)人員服務(wù)對于泰康之家養(yǎng)老社區(qū)有入住意向的客戶 4、帶領(lǐng)有入住意向的客戶,前往目前已經(jīng)正式開園的全國任何一家泰康之家養(yǎng)老社區(qū)實(shí)地參觀和體驗(yàn)。并在系統(tǒng)完善的培訓(xùn)體制下,可以解答客戶提出的相關(guān)入住權(quán)益的問題。 5、如果客戶確認(rèn)有入住意向,在其他工作人員的協(xié)助下,替客戶設(shè)計(jì)入住的詳細(xì)計(jì)劃和方案,讓客戶獲得入住權(quán)益。 五、薪資待遇 1-責(zé)任底薪8K到40K(面試而定) 2-業(yè)績提成15%-78.6%,平均月收入30K+,優(yōu)秀者50K-80K+ 3-薪資構(gòu)成:底薪+提成+季度獎+管理獎+持續(xù)服務(wù)獎 4-完善的公司福利保障,員工享有各類商業(yè)保險(xiǎn),社保補(bǔ)助、企業(yè)年金等充足的福利保障。 5-公司各個(gè)階段的現(xiàn)金獎勵、旅游、提升獎勵、實(shí)物獎勵。 6-入職開始公司安排系統(tǒng)的培訓(xùn)機(jī)制,為新人提供培訓(xùn)基金、新人津貼等幫助新員工快速適應(yīng)。 7-提倡鼓勵晉升,半年晉升管理崗,享受管理津貼。 六、工作時(shí)間 彈性工作,周末雙休,時(shí)間自由,法定節(jié)假日正常休息,不加班。 被錄取者可親自體驗(yàn):泰康之家河南鄭州豫園 參加項(xiàng)目:豫園養(yǎng)老社區(qū)、泰康拜博口腔,3天2夜沉浸式全程體驗(yàn)。 薪資詳情 薪資范圍:11000-22000元/月 底薪:6000元/月 提成方式:業(yè)績提成

工作地點(diǎn)

鄭州金水區(qū)金水東路80號

職位發(fā)布者

楊志斌/銀保續(xù)期部組經(jīng)理

當(dāng)前在線
立即溝通
公司Logo泰康人壽保險(xiǎn)有限責(zé)任公司河南分公司(中心總部)
泰康保險(xiǎn)成立于1996年,是改革開放后首三家成立的國內(nèi)保險(xiǎn)企業(yè),涵蓋保險(xiǎn)、資管、醫(yī)養(yǎng)三大核心業(yè)務(wù),已經(jīng)連續(xù)四年榮登《財(cái)富》世界500強(qiáng)了。泰康始終堅(jiān)持“專業(yè)化、市場化、規(guī)范化”理念,初心不改,創(chuàng)新永續(xù),商業(yè)向善,致力于成為全球領(lǐng)先、面向大健康產(chǎn)業(yè)的金融保險(xiǎn)服務(wù)集團(tuán)。在長壽時(shí)代,泰康保險(xiǎn)集團(tuán)將虛擬的保險(xiǎn)和實(shí)體的醫(yī)養(yǎng)相結(jié)合,從搖籃到天堂,打造覆蓋全生命周期的產(chǎn)品和服務(wù),構(gòu)造產(chǎn)品加服務(wù)加實(shí)體的三維核心競爭力,滿足人們對長壽、健康、富足的需求。2018年泰康還建立了一個(gè)行業(yè)全新的職業(yè)模式HWP(健康財(cái)富規(guī)劃師),致力于培養(yǎng)壽險(xiǎn)、金融和實(shí)體服務(wù)相結(jié)合的健康財(cái)富規(guī)劃專家,一站式解決廣大中、高產(chǎn)階層客戶全生命周期的健康和財(cái)富管理需求。泰康26年秉承著初心不改、創(chuàng)新永續(xù)、商業(yè)向善的理念,在此理念下泰康的代理人以高品質(zhì)、專業(yè)、有溫度的服務(wù)為客戶創(chuàng)造更多價(jià)值。隨著長壽時(shí)代的來臨,泰康以他敏銳的洞察力和不斷創(chuàng)新的活力,重新定義保險(xiǎn)營銷員,開創(chuàng)大健康事業(yè)合伙人時(shí)代。未來的保險(xiǎn)營銷員將成為客戶終身信賴的健康財(cái)富管理專家!而致力于打造保險(xiǎn)企業(yè)家的泰康,更是會提供最容易成功的創(chuàng)業(yè)平臺,持續(xù)領(lǐng)跑整個(gè)行業(yè),培養(yǎng)保險(xiǎn)事業(yè)領(lǐng)航者!在泰康創(chuàng)業(yè)平臺上,未來優(yōu)秀人才發(fā)展規(guī)劃,我們把它分為四個(gè)階段,分別是適應(yīng)期、成長期、突破期和成就期。從轉(zhuǎn)正到總監(jiān),一路協(xié)力相伴,提供全方位的培訓(xùn)支持。2017年泰康率先推出”傳承計(jì)劃“,開創(chuàng)行業(yè)先河,財(cái)富傳承、職業(yè)傳承、使命傳承、服務(wù)傳承,我們希望保險(xiǎn)事業(yè)變家業(yè),基業(yè)長青,我們希望來的每個(gè)人都可以發(fā)揮自己的潛力。泰康有一句話就是平臺之上萬物生長
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