一、崗位職責(zé):
- 負(fù)責(zé)為客戶提供房屋租賃、買賣等相關(guān)服務(wù)
- 執(zhí)行公司的營(yíng)銷策略,完成個(gè)人及團(tuán)隊(duì)的業(yè)績(jī)目標(biāo)
- 維護(hù)客戶關(guān)系,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)咨詢和解決方案
- 參與房地產(chǎn)市場(chǎng)的調(diào)研與分析
崗位要求:
1. 年齡18-40周歲,有同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者條件可放寬
2. 男女不限,能承受工作壓力,具備良好的執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神
3. 具備較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí),誠(chéng)實(shí)正直,能吃苦耐勞,勇于挑戰(zhàn)
4. 具有良好的親和力、溝通能力和語(yǔ)言表達(dá)能力
5. 積極樂觀,誠(chéng)實(shí)守信,工作積極主動(dòng),注重團(tuán)隊(duì)合作
薪資福利:無(wú)責(zé)底薪/高提成綜合模式
基本福利:五險(xiǎn)(養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn))、帶薪培訓(xùn)、帶薪年假、旅游獎(jiǎng)勵(lì)、節(jié)日禮品、豐富的員工活動(dòng)、另外可根據(jù)個(gè)人綜合表現(xiàn)給予開單獎(jiǎng)、月度優(yōu)秀個(gè)人獎(jiǎng)勵(lì)、季度優(yōu)秀個(gè)人獎(jiǎng)勵(lì)、年度優(yōu)秀個(gè)人獎(jiǎng)勵(lì)、生日專屬福利、新人有一對(duì)一資深師傅及商圈經(jīng)理帶教。