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更新于 5月6日

社群/社交產(chǎn)品經(jīng)理

1-1.5萬
  • 西安雁塔區(qū)
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

社交社群
崗位職責(zé)?: 1、產(chǎn)品規(guī)劃與設(shè)計(jì)? 主導(dǎo)社群或社交類產(chǎn)品的全生命周期管理,從概念構(gòu)思到產(chǎn)品上線及后續(xù)迭代。根據(jù)市場(chǎng)趨勢(shì)、用戶需求和公司戰(zhàn)略,制定具有競(jìng)爭(zhēng)力的產(chǎn)品規(guī)劃和路線圖。? 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品功能的詳細(xì)設(shè)計(jì),包括但不限于用戶互動(dòng)機(jī)制、社區(qū)規(guī)則、內(nèi)容分享流程等,確保產(chǎn)品具有出色的用戶體驗(yàn)和社交粘性。例如,設(shè)計(jì)新穎的社群話題發(fā)起與討論功能,促進(jìn)用戶間的深度交流。? 3、用戶需求調(diào)研與分析? 運(yùn)用多種調(diào)研方法,如用戶訪談、問卷調(diào)查、數(shù)據(jù)分析等,深入了解目標(biāo)用戶在社交與社群場(chǎng)景下的需求、痛點(diǎn)和行為模式。通過對(duì)競(jìng)品的分析,提煉差異化優(yōu)勢(shì),為產(chǎn)品優(yōu)化提供有力依據(jù)。? 4、項(xiàng)目推動(dòng)與協(xié)作? 與研發(fā)、設(shè)計(jì)、運(yùn)營(yíng)等跨部門團(tuán)隊(duì)緊密合作,確保產(chǎn)品項(xiàng)目按計(jì)劃順利推進(jìn)。在項(xiàng)目執(zhí)行過程中,有效協(xié)調(diào)資源,解決技術(shù)難題和團(tuán)隊(duì)協(xié)作問題,保障產(chǎn)品按時(shí)高質(zhì)量交付。? 5、數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)與產(chǎn)品優(yōu)化? 建立完善的產(chǎn)品數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)體系,關(guān)注關(guān)鍵指標(biāo),如用戶活躍度、留存率、轉(zhuǎn)化率等,通過數(shù)據(jù)分析評(píng)估產(chǎn)品功能的有效性和用戶行為變化。? 任職要求?: 1、具有 3 年以上 C 端產(chǎn)品工作經(jīng)驗(yàn),其中至少 2 年以上社群或社交類產(chǎn)品的策劃與管理經(jīng)驗(yàn)。有成功的社交產(chǎn)品案例者優(yōu)先考慮。? 2、熟悉社群或社交產(chǎn)品的運(yùn)營(yíng)模式和用戶增長(zhǎng)策略,對(duì)社交網(wǎng)絡(luò)的發(fā)展趨勢(shì)有深刻理解。? 3、擁有敏銳的用戶洞察力和創(chuàng)新思維,能夠深入理解用戶需求,提出具有創(chuàng)新性的產(chǎn)品解決方案。? 4、具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠在跨部門團(tuán)隊(duì)中有效推動(dòng)工作,協(xié)調(diào)各方資源實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品目標(biāo)。? 5、較強(qiáng)的問題解決能力和抗壓能力,在面對(duì)復(fù)雜問題和項(xiàng)目壓力時(shí),能夠保持冷靜,迅速制定解決方案并推進(jìn)落實(shí)。?

工作地點(diǎn)

西安雁塔區(qū)摩爾中心A座

職位發(fā)布者

張先生/人事經(jīng)理

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