崗位職責:
1、負責以公司主打產品為中心的營銷推廣,完成公司階段性促銷活動。
2、維護客戶關系,提高合作伙伴對公司的價值認同。
3、鞏固現(xiàn)有客戶資源,開拓潛在客戶。
4、根據公司戰(zhàn)略制定銷售計劃,完成銷售目標。
5、協(xié)助客戶完成業(yè)務辦理,促進客戶庫存消化。
6、協(xié)助合作伙伴建立業(yè)務熟練、穩(wěn)定的銷售團隊,幫助實現(xiàn)銷售指標。
任職要求:
1、年齡35歲以下,大專及以上學歷。
2、高度認同公司企業(yè)文化,能將公司價值觀貫徹執(zhí)行,并成為公司文化宣傳使者。
3、具備組織、計劃、協(xié)調、執(zhí)行、服務意識等綜合能力。
4、對產品、業(yè)務、政策熟悉程度高。
5、具備優(yōu)秀的營銷推廣技巧,能在各種場景下與客戶巧妙交流推銷。
6、能夠深入理解并貫徹公司的業(yè)務模式。
7、擁有優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力,能夠捕捉客戶需求,提出解決方案。
8、具有強大的學習能力,能夠積極記錄工作中的問題并通過學習解決。
9、具有連鎖經營從業(yè)經驗者優(yōu)先考慮。
福利體系 1、公司系統(tǒng)培訓:提供專業(yè)的系統(tǒng)培訓機會
2、保險:入職后即購買五險
3、帶薪假期福利:享受靈活的帶薪假期制度
4、作息時間:月休8天,工作時間靈活,有良好的工作生活平衡
5、節(jié)假日福利:節(jié)假日按照公司規(guī)定享受相關福利 薪資體系(月薪+提成+租房補貼+生活補貼+年終分紅+股權激勵) 月薪:6000-10000元根據銷售任務達成核定,提成:根據業(yè)績給予豐厚提成獎勵,租房補貼800-1000元/月,生活補貼:50元/天,年終分紅:根據事業(yè)部運營情況享受年終分紅,股權激勵:完成公司銷售目標,享受公司股權贈予;
貴州的人兒 能接受外派 !!!! 再聊 謝謝。