職位描述
體檢免費(fèi)廠內(nèi)食堂恒溫車間兩班倒月休四天長(zhǎng)白班電子設(shè)備制造電子/半導(dǎo)體/集成電路通用設(shè)備制造
全程免費(fèi)招聘，無任何押金費(fèi)用。
（1）年齡：16-47歲，男女不限，有無工作經(jīng)驗(yàn)均可。（有二代有效身份證原件）
（2）學(xué)歷：學(xué)歷不限，26個(gè)英文字母認(rèn)識(shí)，無需工作經(jīng)驗(yàn)。
( 3 ) 健康：身心健康，無 。
薪資待遇：
1：綜合工資6500----7500元每月（底薪2200+300餐補(bǔ)+績(jī)效0-1000+崗位補(bǔ)貼100-1000+工齡100-500+加班工資+夜班津貼20）
2.小時(shí)工 30/h 360一天 月綜合9000一個(gè)月.離職隨走隨結(jié).
2：加班：5天8小時(shí)正常上班，超過8小時(shí)算加班，平時(shí)加班1.5倍，周末加班雙倍，法定節(jié)假日加班3倍
3：包吃住，每天上滿8小時(shí)就有10元餐補(bǔ)，400元封頂。當(dāng)天安排宿舍，有無線網(wǎng)，空調(diào)，獨(dú)立衛(wèi)生間，
待遇福利：
1：保險(xiǎn)：公司為員工繳納五險(xiǎn)（養(yǎng)老，醫(yī)療，失業(yè)，工傷，生育）
2：設(shè)施：公司生活區(qū)設(shè)有網(wǎng)吧，超市，美發(fā)廳，洗衣房等生活設(shè)施
3：娛樂：公司不定期為員工組織聚餐，旅游，多種文藝活動(dòng)，大型抽獎(jiǎng)活動(dòng)等。
衣食住行
衣：上班不用穿無塵服，不需要看顯微鏡
食：工資提供早中晚三餐，選擇多。
?。汗咎峁┳∷?，4-8人間，有空調(diào)，衛(wèi)浴，櫥柜等。有夫妻房
面試流程：
1，上午面試，中午體檢，下午安排宿舍，第二天培訓(xùn)入職。
2，從外地來的朋友，都可以先安排臨時(shí)宿舍，
溫馨提示：急需找工作者請(qǐng)主動(dòng)咨詢，不押不扣，當(dāng)天安排住宿，拎包入職，長(zhǎng)期工短期工皆可，部分崗位長(zhǎng)白班
平時(shí)比較忙，也可以直接電話咨詢。
職位福利：五險(xiǎn)一金、包吃、包住、加班補(bǔ)助、多次晉升機(jī)會(huì)
職位亮點(diǎn)：包吃包住 五險(xiǎn)一金 恒溫車間環(huán)境優(yōu)美
原標(biāo)題：《電子廠招聘 小時(shí)工/正式工綜合工資6500-8000元》
工作地點(diǎn)
仙桃市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)
入職公司信息
- 入職公司: 杭州安費(fèi)諾飛鳳通信部品有限公司
- 公司地址: 歌本未來科技園杭州錢塘區(qū)錢塘新區(qū)10號(hào)大街19號(hào)
- 公司人數(shù): 1000-9999人
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過。
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職位發(fā)布者
王國(guó)強(qiáng)/人事經(jīng)理
當(dāng)前在線立即溝通
杭州鴻廣人力資源有限公司
一、公司概況我們是一家創(chuàng)立于2021年的企業(yè)，總部位于杭州市。公司致力于研發(fā)和生產(chǎn)創(chuàng)新的科技產(chǎn)品，以滿足客戶的需求并推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步。我們擁有一支專業(yè)的團(tuán)隊(duì)，致力于技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)品質(zhì)量的提升。二、核心價(jià)值觀我們秉持著以下核心價(jià)值觀： 1.創(chuàng)新：我們不斷追求技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)品研發(fā)，以滿足不斷變化的市場(chǎng)需求。 2.客戶至上：客戶的滿意是我們最大的追求，我們始終以客戶需求為中心，提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)。 3.團(tuán)隊(duì)合作：我們鼓勵(lì)員工之間的合作和溝通，共同努力實(shí)現(xiàn)公司的目標(biāo)。 4.誠信：我們始終遵守誠信原則，與客戶、合作伙伴和員工三、企業(yè)文化我們倡導(dǎo)積極向上的企業(yè)文化，鼓勵(lì)員工發(fā)揮個(gè)人的潛力和創(chuàng)造力。我們定期舉辦各類培訓(xùn)和團(tuán)建活動(dòng)，提供良好的工作環(huán)境和發(fā)展機(jī)會(huì)。我們相信，員工的成長(zhǎng)和發(fā)展是公司成功的關(guān)鍵。四、社會(huì)責(zé)任作為一家社會(huì)責(zé)任感強(qiáng)的企業(yè)，我們積極參與公益活動(dòng)和社會(huì)事務(wù)。我們關(guān)注環(huán)境保護(hù)、教育支持和社區(qū)發(fā)展等領(lǐng)域，并積極為社會(huì)做出貢獻(xiàn)。我們希望通過自己的努力，為社會(huì)的可持續(xù)發(fā)展貢獻(xiàn)一份力量。五、未來展望我們將繼續(xù)致力于技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)品研發(fā)，不斷提升產(chǎn)品質(zhì)量和用戶體驗(yàn)。我們將積極拓展市場(chǎng)，擴(kuò)大品牌影響力，成為行業(yè)的領(lǐng)軍企業(yè)。我們堅(jiān)信，通過持續(xù)的努力和創(chuàng)新，我們能夠?yàn)榭蛻魟?chuàng)造更大的價(jià)值，并為社會(huì)的發(fā)展做出更多的貢獻(xiàn)。工保持良好的合作關(guān)系。
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