職位描述
內(nèi)勤管理
崗位內(nèi)容：
1. 協(xié)助銷(xiāo)售人員開(kāi)展日常銷(xiāo)售工作, 拓展客戶(hù)渠道，促進(jìn)銷(xiāo)售額增長(zhǎng)；
2. 負(fù)責(zé)客戶(hù)檔案及需求記錄、產(chǎn)品信息及市場(chǎng)數(shù)據(jù)的整理歸納；
3. 審核訂單信息的準(zhǔn)確性，保證訂單順利執(zhí)行；
4. 幫助銷(xiāo)售人員跟進(jìn)業(yè)務(wù)，做好售后服務(wù)。
任職要求：
1. 具備較強(qiáng)的執(zhí)行能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠快速響應(yīng)工作任務(wù)，靈活處理工作事項(xiàng)；
2. 熟練使用office軟件，具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)處理和整理能力；
3. 具備一定銷(xiāo)售相關(guān)知識(shí)或工作經(jīng)驗(yàn)，良好的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)力；
4. 相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷，或2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)學(xué)歷年限不做硬性要求。
工作地點(diǎn)
煙臺(tái)芝罘區(qū)魯東國(guó)際
入職公司信息
- 入職公司: 某大型公司
- 公司地址: 北京朝陽(yáng)區(qū)
- 公司人數(shù): 20-99人
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門(mén)頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開(kāi)展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書(shū)》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。
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方陳秀/人事經(jīng)理
昨日活躍立即溝通
萬(wàn)華鼎浩(廈門(mén))企業(yè)管理有限公司電話銷(xiāo)售高底薪高抽成豐厚的獎(jiǎng)金制度任職資格：我們不拘泥一格，不需要你的高學(xué)歷，不需要你的豐富履歷，但需要你那份對(duì)銷(xiāo)售的熱情，需要你那顆堅(jiān)韌不拔的心，來(lái)吧，用你的口才和智慧，給自己一個(gè)成為土豪的機(jī)會(huì)！崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)以電話營(yíng)銷(xiāo)的方式與客戶(hù)取得聯(lián)系，不用外出跑業(yè)務(wù) 2.通過(guò)電話與客戶(hù)進(jìn)行有效的溝通了解客戶(hù)需求，確定合作意向，簽訂服務(wù)合同收款。 3.定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。工作時(shí)間：9:00-18:30午休2小時(shí)，擁有充足的休息時(shí)間。晉升機(jī)會(huì)： 1.每2個(gè)月一次級(jí)別考核及加薪機(jī)會(huì)。 2.職業(yè)發(fā)展空間：見(jiàn)習(xí)銷(xiāo)售顧問(wèn)--高級(jí)銷(xiāo)售顧問(wèn)--銷(xiāo)售主管--儲(chǔ)備經(jīng)理--銷(xiāo)售經(jīng)理薪資：底薪4800+豐厚提成（8-30%）+獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)+五險(xiǎn)（薪酬福利） 1.豐厚獎(jiǎng)金：績(jī)效獎(jiǎng)，優(yōu)秀員工獎(jiǎng)，優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)，年終獎(jiǎng)，最高紀(jì)錄獎(jiǎng)，銷(xiāo)冠獎(jiǎng)，單筆獎(jiǎng) 2.溫馨福利：生日禮物，結(jié)婚禮物，生育禮物 3.各種假期：國(guó)家法定節(jié)假日，年休假，婚假，喪假，產(chǎn)假 4.員工慰問(wèn)及救助基金：傳統(tǒng)節(jié)日慰問(wèn)，直系親屬喪事慰問(wèn)，員工或家庭突遭變故慰問(wèn)關(guān)懷及經(jīng)濟(jì)援助 5.快樂(lè)活動(dòng)：旅游度假活動(dòng)，中秋博餅，尾牙宴活動(dòng)，公司周年慶活動(dòng) 6.快樂(lè)經(jīng)費(fèi)：各部門(mén)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)，不定期組織旅游經(jīng)費(fèi)，不定期聚餐經(jīng)費(fèi)，促進(jìn)部門(mén)同事交流溝通。
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