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崗位職責： 1、根據公司經營戰(zhàn)略，改進、梳理內部工作流程，根據公司戰(zhàn)略及實際情況，打通公司內部工作流程障礙，整合內部資源，推進業(yè)財融合。 2、根據公司要求建立科學合理有效的搭建內部制制度體系，推動制度落地執(zhí)行。 3、負責公司財稅方面的業(yè)務和策略，包括：成本控制、會計管理、財務計劃。 4、負責建立并實施完善的會計核算體系、預算管理體系、資金管理體系、成本控制體系等，不斷提高資金的利用率和工作效率。 5、領導財務團隊改進財務核算，財務管理工作流程，開展合理有效的財務分析工作，適應公司上市要求，提升財務數據有效性。 6、組織落實財務部管理工作，提升財務人員專業(yè)技能，做好人才建設工作。 7、主持政策經營，協調公司同銀行、工商、稅務等政府部門的關系，維護公司利益。負責公司財政補貼處理事宜。 8、財務分析決策，償債能力分析、營運能力分析、盈利能力分析，財務分析報告書寫的原則與注意事項，企業(yè)的流動性分析、損益項目分析、公司支付能力分析、企業(yè)持續(xù)發(fā)展能力分析，企業(yè)內部控制系統(tǒng)運行情況分析。 9、掌握公司財務狀況、經營成果和資金變動情況，及時向總裁匯報工作情況。 10、定期主持財務系統(tǒng)例會，召集公司財務方面的會議，參加日常辦公例會以及其它重要會議。 崗位要求： 1、統(tǒng)招本科及以上學歷，會計、財務、金融等相關專業(yè)，須有注冊會計師、稅務師資格； 2、10年以上財務管理相關工作經驗；有較全面的財務專業(yè)理論知識、現代企業(yè)管理知識，熟悉財經法律法規(guī)和制度； 3、具有戰(zhàn)略思維，能深刻理解業(yè)財融合理念，并在實操中取得顯著效果。 4、能從戰(zhàn)略出發(fā)運用財務專業(yè)知識，賦能企業(yè)業(yè)務，為企業(yè)創(chuàng)作價值。 5、熟悉運營分析、稅法政策、財務預算，成本控制及成本核算。 6、具有良好的口頭及書面表達能力。