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1、功能測試主導(dǎo)：熟練掌握 Carplay、Carlink、Hicar 其中 1 種或多種功能，獨(dú)立規(guī)劃并執(zhí)行相關(guān)功能測試流程。負(fù)責(zé)對測試過程中發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行詳細(xì)記錄、深入分析，及時反饋給開發(fā)團(tuán)隊，推動問題解決，確保功能正常運(yùn)行。?

2、認(rèn)證籌備與對接：負(fù)責(zé) Carplay、Carlink、Hicar 認(rèn)證前的全面準(zhǔn)備工作，包括但不限于資料收集、整理與提交。積極對接認(rèn)證機(jī)構(gòu)，保持密切溝通，及時了解認(rèn)證動態(tài)與要求。對于有對接 Tier1 認(rèn)證聯(lián)系經(jīng)驗者，需充分利用過往資源與經(jīng)驗，協(xié)調(diào)各方關(guān)系，保障認(rèn)證流程順利推進(jìn)。?

3、標(biāo)準(zhǔn)拆解與文檔編寫：深入分析 Carplay、Carlink、Hicar 行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求，精準(zhǔn)拆解各項條款，轉(zhuǎn)化為可操作的測試要點(diǎn)。據(jù)此設(shè)計專業(yè)的測試大綱和詳細(xì)的測試案例，并對團(tuán)隊成員編寫的相關(guān)文檔進(jìn)行審核，確保符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)與項目需求。同時，負(fù)責(zé)編寫或?qū)徍藴y試報告，為項目決策提供有力依據(jù)，還要編寫測試指導(dǎo)文檔，規(guī)范團(tuán)隊測試操作流程。?

4、測試組織與報告撰寫：全面組織開展 Carplay、Carlink、Hicar 功能測試、兼容性測試以及認(rèn)證前測試工作。合理安排測試資源，把控測試進(jìn)度。在測試過程中，詳細(xì)跟進(jìn)并記錄每個環(huán)節(jié)，及時發(fā)現(xiàn)潛在風(fēng)險與問題。測試結(jié)束后，撰寫高質(zhì)量的測試報告，如實反映測試結(jié)果。此外，制定認(rèn)證前的自測材料，確保產(chǎn)品在正式認(rèn)證前達(dá)到最佳狀態(tài)。

任職需求：

1.本科以上學(xué)歷，至少一年相關(guān)的工作經(jīng)驗 2.至少熟悉Carplay，Carlink，Hicar其中1種功能測試及認(rèn)證前準(zhǔn)備相關(guān)工作 3.良好溝通能力，有對接認(rèn)證機(jī)構(gòu)及Tier1認(rèn)證聯(lián)系經(jīng)驗者優(yōu)先 4.負(fù)責(zé)分析及拆解Carplay、Carlink、Hicar行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求，設(shè)計或?qū)徍藴y試大綱和測試案例，編寫或?qū)徍藴y試報告和指導(dǎo)文檔 5.組織進(jìn)行Carplay、Carlink、Hicar功能測試、兼容性及認(rèn)證前測試，跟進(jìn)記錄過程并撰寫測試報告，并制定認(rèn)證前的自測材料

薪資待遇：

1.早九晚六、周末雙休、法定節(jié)假日休息

2.薪資6-7K

3.購置五險一金