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崗位職責(zé)： 1. 根據(jù)公司質(zhì)量方針與目標(biāo)建立公司的質(zhì)量管理體系，監(jiān)督其運(yùn)行并不斷優(yōu)化改進(jìn)； 2. 建立公司質(zhì)量管理各項(xiàng)程序與制度，并使其有效執(zhí)行； 3. 建立公司產(chǎn)品、原物料及工藝技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，并督導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行與控制； 4. 對(duì)內(nèi)外部質(zhì)量異常組織內(nèi)部質(zhì)量溝通與分析，制定糾正措施與策略并跟蹤落實(shí)整改； 5. 建立公司質(zhì)量管理實(shí)施情況的檢查考評(píng)制度，有效開(kāi)展質(zhì)量培訓(xùn)； 6. 統(tǒng)計(jì)公司質(zhì)量成本，對(duì)不良質(zhì)量成本的進(jìn)行管理控制并持續(xù)精進(jìn)； 7. 建立公司5S標(biāo)準(zhǔn)并實(shí)施，督導(dǎo)公司衛(wèi)生管理及安全生產(chǎn)有效開(kāi)展； 8. 編制品保部門預(yù)算，審批部門工作各個(gè)環(huán)節(jié)的費(fèi)用； 9. 主持品保部門員工的任用、培訓(xùn)和考核等各項(xiàng)工作； 崗位要求： 1. 具備質(zhì)量管理體系建立和優(yōu)化的專業(yè)知識(shí)和豐富經(jīng)驗(yàn) 2. 熟悉質(zhì)量管理各項(xiàng)程序與制度的制定及執(zhí)行 3. 精通產(chǎn)品、原物料及工藝技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的建立和督導(dǎo)執(zhí)行 4. 具備出色的質(zhì)量溝通與分析能力，能制定有效的糾正措施與策略 5. 熟練進(jìn)行質(zhì)量成本統(tǒng)計(jì)和管理，能持續(xù)改進(jìn)質(zhì)量成本控制 6. 熟悉5S管理、衛(wèi)生管理和安全生產(chǎn)的要求及實(shí)施 7. 具備部門預(yù)算編制和管理的經(jīng)驗(yàn) 8. 有能力主持部門員工的任用、培訓(xùn)和考核工作