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1.協(xié)助總裁推進對外事務及戰(zhàn)略融資項目，包括以代表身份參與與投資人及業(yè)務合作伙伴的洽談、商業(yè)計劃書（BP）制作、與財務顧問（FA）及相關方溝通對接、參與商務活動等； 2.協(xié)助制定和分解公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，如年度加盟拓展計劃、直營業(yè)務發(fā)展計劃、市場活動安排等，并跟蹤公司經營目標的完成情況，提出優(yōu)化建議； 3.起草公司重大決議文件、總裁會議材料（PPT/發(fā)言稿等），匯總分析年度業(yè)績目標、銷售進度等經營數(shù)據(jù)，提供決策支持； 4.搭建及完善總裁辦職能框架，牽頭協(xié)調總部職能部門，梳理、規(guī)范各部門標準作業(yè)流程（SOP）； 5.總結并傳達總裁管理思路，落實管理方針，監(jiān)督集團戰(zhàn)略政策在各業(yè)務單元的執(zhí)行； 6.協(xié)助統(tǒng)籌直營體系及旗下公司運營情況，發(fā)現(xiàn)問題并提供改進建議，與集團各部門及附屬公司保持高效溝通； 7.主導集團級重點項目的規(guī)劃與執(zhí)行，如年度促銷規(guī)劃、股權激勵方案、合伙人招募計劃、SOP優(yōu)化、戰(zhàn)略融資等； 8.初審總裁簽批文件，處理授權審批事務，并提供專業(yè)的行政支持與協(xié)調； 9.根據(jù)總裁指示，處理其他臨時性、綜合性事務。 的工作需求。 10.管理文檔和記錄，確保所有行政事務的合規(guī)性。 11.提供日常行政支持，處理辦公室資源、設備和供應商管理。 12.負責人事招聘、薪酬管理、員工關系處理、員工培訓、員工檔案管理等模塊工作。 13.英語流利者優(yōu)先