一、福利待遇:
薪資:基本工資4000-5000+提成,普通銷售月入10000-15000元以上,5-8年以上老員工年收入30萬-50萬以上都有。
保險:為錄用員工購買五險(醫(yī)療、養(yǎng)老、工傷、生育、失業(yè))
假期:單雙休,國家規(guī)定的法定節(jié)假日一律依規(guī)定帶薪享受放假;
其他福利:節(jié)日福利、每月團建聚餐、旅游、體檢、年終獎等福利
工作時間:(上午8:30-12:00,下午13:30-18:00)員工入職后可享受帶薪培訓(xùn),學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識和基本話術(shù);試用期1-3個月;
公司提供有競爭力的薪酬福利政策,和諧的團隊氛圍;晉升空間:
公司提供“管理+技能”雙項晉升通道,為每位員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺。
二、崗位描述:
1.負責(zé)區(qū)域內(nèi)市場客戶需求開拓
2.針對意向客戶、老客戶定期拜訪維護客情關(guān)系,了解需求方向
3.跟進交付服務(wù),做好服務(wù)跟蹤
4.負責(zé)項目款項結(jié)算及回款對接
三、崗位要求
1.學(xué)歷要求:大專及以上
2.年齡: 20-40歲
3.專業(yè)知識:營銷基礎(chǔ)知識
5.技能要求:
(1)掌握溝通技巧,能自主開發(fā)新用戶,維護好老客戶的客情關(guān)系
(2)抗壓能力強,心理強大,有斗志 ,想拿高薪欲望
(3)有較好的親和力