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7800元雙休五險招聘朝陽區(qū)紅領巾橋物業(yè)電梯安全管理員 誠聘朝陽區(qū)紅領巾橋物業(yè)大廈電梯安全管理員，有電梯安全員上崗證，詳情如下：（一）任職要求： 1.要求年齡45歲以下，持有電梯安全員上崗證； 2.有辦公樓電梯安全管理員相關從業(yè)經(jīng)驗，有綜合電工維修工作能力者優(yōu)先；（二）崗位內(nèi)容： 1.每天監(jiān)督配合電梯維保單位并聯(lián)系客戶進行租區(qū)電梯設備巡檢，填寫運行記錄；2.梳理維保資料、處理電梯報事、跟進月度故障分析及事項跟進； 3.配合專業(yè)主管及強電專業(yè)做好日常配電設施維護保養(yǎng)。 4.會基本的電腦操作，處理考勤，調(diào)班，工服管理： （三）崗位班次及待遇 【1】電梯安全員正常班：上五休二，早9:00—晚6:00。上保險稅前工資5500元/月，7800元，月休8天； 7500元雙休五險一金13薪招聘朝陽區(qū)紅領巾橋物業(yè)空水領班 誠聘朝陽區(qū)紅領巾橋物業(yè)空水領班，管住不管吃，詳情如下： （一）崗位名稱：空水領班 （二）任職要求 要求年齡40歲以下，大專及以上學歷，3年以上商業(yè)寫字樓工程管理維修經(jīng)歷，必須有制冷證。 （三）崗位職責： 1.負責本大廈公共區(qū)域設施設備的檢查、保養(yǎng)及維修工作。 2.協(xié)助工程主管對本組人員各項工作要求及工作進展情況進行監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。 3.負責安排工程部人員每天工作內(nèi)容及完成質(zhì)量。 4.負責向工程主管匯報每日工作完成情況。 5.負責檢查維修人員日常工作及質(zhì)量記錄。 6.每周五將下周工作計劃報工程主管審核。 7.根據(jù)每月工作計劃，在每月二十五日前將本組所需材料物資匯總報工程主管審核。 8.對部門成員進行在崗培訓，不斷提高其業(yè)務技能，并在每月底將部門成員的培訓要求、培訓結(jié)果及時反饋到工程主管處。 9.協(xié)調(diào)好其他部門的關系，并主持每天的班前與班后的會議，及時將工作進展情況報工程主管處。 10.負責了解收集工程部門人員工作思想、生活狀況，及時向工程主管反饋。 完成工程主管安排的臨時工作 （四）工資待遇：工資稅前7500， 五險一金13薪。上五休二，早9:00—晚6:00。管住不管吃。 9000元雙休五險一金招聘西城區(qū)菜市口物業(yè)工程主管 （一）工作職責： 1、落實經(jīng)理要求的管理指標，使大廈系統(tǒng)處于安全、良好運行（使用）狀態(tài)，合理的安排員工完成本系統(tǒng)工作內(nèi)容； 2、制定工程專業(yè)系統(tǒng)設備月、年的維護保養(yǎng)計劃，并組織實施監(jiān)督，確保維護指標質(zhì)量； 3、負責處理系統(tǒng)設備設施運行故障，并將處理過程、結(jié)果和故障原因以書面形式上報領導后歸檔； 4、掌握系統(tǒng)設備的運作情況及控制狀態(tài)，定期檢查運作記錄，發(fā)現(xiàn)誤差或異常，應立即校正，分析處理 5、配合工程經(jīng)理管理外包單位員工； 6、制定專業(yè)系統(tǒng)設備的安全運行方案及應急處理措施，并通過實踐不斷改良和完善的建議，確保各系統(tǒng)設備安全穩(wěn)定運行； 7、完成領導交辦的其他工作。 （二）任職要求： 1、學歷大專及以上，年齡30-45歲，中級以上電工作業(yè)操作證，高壓電工作業(yè)證優(yōu)先； 2、同崗位任職經(jīng)歷5年及以上，寫字樓業(yè)態(tài)； 3、熟練使用辦公軟件； 4、服務意識強、有責任心、組織協(xié)調(diào)能力強； 5、認可萬科企業(yè)文化。 （三）工資待遇：稅前8000-9000元/月，五險一金，雙休。