職位描述
銀行咨詢培訓培訓/輔導服務
【崗位職責】
1.負責梳理內(nèi)外部培訓交付流程，并及時復盤調(diào)整，形成培訓項目管理SOP；
2.結(jié)合項目需求，展開需求調(diào)研，輔助項目執(zhí)行前期的需求探尋、問題解決和思路引導，并結(jié)合項目需求提供專業(yè)調(diào)整建議；
3.對成交的培訓或咨詢做項目式管理（包括人員協(xié)調(diào)、職責分工、項目跟蹤，資源管控，團隊管理、成果管理等），以保障項目的高質(zhì)量落地；
4.負責培訓項目的開發(fā)與創(chuàng)新，持續(xù)優(yōu)化培訓體系，對培訓效果進行評估與改進
5.負責培訓項目的預算管理和成本控制；
6.推動培訓項目前期計劃、落地執(zhí)行、監(jiān)控、驗收、歸檔等工作。
【任職要求】
1.本科及以上學歷，教育、管理或相關專業(yè)優(yōu)先。
2.35周歲以下，具有3年以上培訓或項目管理相關工作經(jīng)驗優(yōu)先；
3.熟悉項目全流程管理，有大型培訓項目交付工作經(jīng)驗優(yōu)先；
4.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神；
5.具有較強的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、抗壓能力，能適應短期高強度交付工作；
6.具備較強的文字寫作功底，熟練使用辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡搜索能力。
獎金績效
五險一金、公費差旅、年輕集體、扁平管理、13薪、福利多多
工作地點
廣州天河區(qū)保利大廈
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職位發(fā)布者
陳女士/人力行政經(jīng)理
當前在線立即溝通
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