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男女不限，大專(zhuān)以上學(xué)歷，5年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，接受過(guò)相關(guān)崗位培訓(xùn)，能夠獨(dú)立處理突發(fā)事件。（代招） （1）負(fù)責(zé)制定本部門(mén)的各項(xiàng)規(guī)章制度并監(jiān)督實(shí)施； （2）安排、督導(dǎo)部門(mén)各管轄區(qū)域員工的工作； （3）負(fù)責(zé)本部門(mén)日常管理工作； （4）接受及處理業(yè)戶(hù)投訴，并予記錄，及時(shí)向上級(jí)報(bào)告； （5）審閱一般文書(shū)通告表格等工作； （6）收取及審閱巡街報(bào)表及每天投訴記錄，并處理跟進(jìn)； （7）檢查員工工作日志，跟進(jìn)所列問(wèn)題； （8）負(fù)責(zé)召開(kāi)部門(mén)員工工作會(huì)議和周例會(huì)； （9）監(jiān)督部門(mén)員工考勤制度的執(zhí)行， （10）熟悉各項(xiàng)管理制度、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)情況； （11）負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查本部門(mén)所屬員工工作的業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí)及實(shí)施情況。 （12）制定本部門(mén)培訓(xùn)計(jì)劃； （13）負(fù)責(zé)定期對(duì)服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析，并提出整改方案； （14）負(fù)責(zé)組織追收物業(yè)管理費(fèi)用的收費(fèi)情況； （15）定期檢查文件檔案及業(yè)戶(hù)資料； （16）跟進(jìn)處理突發(fā)事件；遇有緊急事故，處理善后工作； （17）定期對(duì)清潔、清運(yùn)進(jìn)行監(jiān)察協(xié)調(diào)； （18）負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與其他部門(mén)的配合工作，確保各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行； （19）每天保證巡查園區(qū)一次，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理； （20）負(fù)責(zé)本部門(mén)的對(duì)外協(xié)調(diào)工作； （21）完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。