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崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)新店開(kāi)業(yè)前各項(xiàng)準(zhǔn)備工作及新員工招聘、培訓(xùn)等事宜； 2、跟進(jìn)所負(fù)責(zé)的店鋪銷售各校事宜，追蹤任務(wù)完成情況，與各店面保持密切溝通； 3、根據(jù)公司的銷售導(dǎo)向跟進(jìn)直營(yíng)店的更新陳列，保證店鋪產(chǎn)品形象的統(tǒng)一性； 4、對(duì)店鋪員工進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、服務(wù)流程、銷售技巧、陳列技巧等專業(yè)培訓(xùn)； 5、每月做好數(shù)據(jù)分析，根據(jù)銷售數(shù)據(jù)及時(shí)對(duì)店鋪進(jìn)行調(diào)整，提升店鋪業(yè)績(jī)； 6、完成其他臨時(shí)性工作安排。 任職要求： 1、23-35歲，中專以上學(xué)歷； 2、3年以上運(yùn)動(dòng)品牌實(shí)體店督導(dǎo)或優(yōu)秀店長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、具備專業(yè)的實(shí)體店管理功底并能較好地完成培訓(xùn)； 4、具備優(yōu)秀的口頭表達(dá)能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力； 5、可接受長(zhǎng)期出差。