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【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)對產(chǎn)品毛坯加工和表面處理方面的技術(shù)要求進(jìn)行評估，組織對新產(chǎn)品性能和結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)進(jìn)行仿真，鑒定應(yīng)用端熱性能和應(yīng)力狀態(tài)； 2.根據(jù)產(chǎn)品試制結(jié)果，從熱設(shè)計(jì)的角度進(jìn)行問題梳理和原因分析，制定并落實(shí)改善措施，提升產(chǎn)品穩(wěn)定性； 3.協(xié)助研發(fā)總監(jiān)規(guī)劃研發(fā)部門技術(shù)專業(yè)方向，負(fù)責(zé)熱設(shè)計(jì)工程師等關(guān)鍵崗位人才梯隊(duì)的培養(yǎng)和儲(chǔ)備； 4. 對仿真數(shù)據(jù)和設(shè)計(jì)方案的核心技術(shù)進(jìn)行系統(tǒng)梳理和沉淀，在確保技術(shù)保密性的前提下完成核心知識產(chǎn)權(quán)的轉(zhuǎn)移和復(fù)制。 【任職要求】 1.25-35歲，本科及以上學(xué)歷，能源與動(dòng)力、機(jī)械工程、電子信息工程、材料科學(xué)與工程； 2.2年以上相關(guān)業(yè)務(wù)背景的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)； 3.傳熱學(xué)基礎(chǔ)、流體力學(xué)、材料熱性能、電子設(shè)備原理、熱力學(xué)定律等； 4.熱仿真軟件使用：如02Flotherm、ICEPAK02等，能夠進(jìn)行熱分析和模擬； 5.結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)能力：能夠設(shè)計(jì)合理的散熱結(jié)構(gòu)和風(fēng)道； 6.測試與實(shí)驗(yàn)技能：能夠進(jìn)行熱測試和實(shí)驗(yàn)，驗(yàn)證設(shè)計(jì)的有效性； 7.問題解決能力：面對復(fù)雜的熱問題，能夠快速分析并提出有效的解決方案； 8.溝通協(xié)作能力：與電子工程師、結(jié)構(gòu)工程師等團(tuán)隊(duì)成員密切合作，確保熱設(shè)計(jì)滿足整體產(chǎn)品需求。