崗位職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)公司橫向項(xiàng)目管理以及相關(guān)政策措施的擬制和實(shí)施;
2、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目需求收集與整理,與相關(guān)業(yè)務(wù)部門溝通業(yè)務(wù)需求,協(xié)助處理項(xiàng)目實(shí)施問題風(fēng)險(xiǎn),跟進(jìn)執(zhí)行情況及反饋問題、跟蹤改善;
3、 協(xié)助內(nèi)部資源調(diào)控,監(jiān)管項(xiàng)目進(jìn)程,識(shí)別項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn),預(yù)估項(xiàng)目執(zhí)行情況;
4、 組織、協(xié)調(diào)、推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)程,達(dá)到需求;
5、 組織召開項(xiàng)目協(xié)調(diào)會(huì),協(xié)調(diào)項(xiàng)目的人力、物品及實(shí)驗(yàn)環(huán)境等安排,做好項(xiàng)目啟動(dòng)的準(zhǔn)備工作;
6、 組織相關(guān)職能部門完成研發(fā)各階段評(píng)審,協(xié)助研發(fā)部制定項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃并組織實(shí)施,按照預(yù)算進(jìn)行項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)管理;
7、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目研發(fā)過程中的技術(shù)狀態(tài)、技術(shù)文件的歸口管理;
8、 負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目產(chǎn)品定型工作,協(xié)調(diào)質(zhì)量部和市場(chǎng)部對(duì)研發(fā)項(xiàng)目結(jié)題進(jìn)行檢驗(yàn)及確認(rèn);
9、 負(fù)責(zé)公司的標(biāo)準(zhǔn)化管理工作,收集與宣貫行業(yè)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),公司各類技術(shù)文件和標(biāo)準(zhǔn)的標(biāo)準(zhǔn)化審查,負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)化資料的管理等;
10、上級(jí)交辦的其他事項(xiàng)。
任職要求:
1、 大專及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、電子、管理類相關(guān)專業(yè),精通辦公軟件,熟悉項(xiàng)目相關(guān)管理軟件;
2、 具備大型項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,具備芯片、電子行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,具備PMP證書者優(yōu)先;
3、 有研發(fā)經(jīng)驗(yàn),或項(xiàng)目設(shè)計(jì)開發(fā)經(jīng)驗(yàn),或計(jì)劃管理經(jīng)驗(yàn),或熟悉質(zhì)量體系者優(yōu)先;
4、 有較強(qiáng)的敬業(yè)精神、責(zé)任心,良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,具備耐心細(xì)致的工作品質(zhì),具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和洞察力。
職位福利:周末雙休、年底雙薪、出國游、績(jī)效獎(jiǎng)金、五險(xiǎn)一金、年輕化團(tuán)隊(duì)、多次晉升機(jī)會(huì)、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)金