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任職資格： 1、年齡30歲-40歲，五官端正，形象大方，氣質良好，具有管理魄力及親和力； 2、三年以上美容養(yǎng)生行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，具有一定的職業(yè)技能，熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運作模式； 3、具有組建團隊、并帶領團隊完成市場開發(fā)工作的能力； 4、具有積極達成的能力；優(yōu)秀的溝通談判能力和良好的客戶關系。 5、曾在連鎖模式美容店擔任過美容店長（優(yōu)先考慮）； 6、有處理客訴及解決問題的能力； 崗位職責： 1、店面日常經(jīng)營管理，拓展及維護顧客，做好顧客管理； 2、解釋本院的服務意識，培育店員的敬業(yè)精神，合理使用人才。 3、制定工作計劃，分工明確，協(xié)助店員達成目標以及提升店員的技術和銷售能力。 4、分析顧客的意見，解釋服務目標及標準，與其他員工共同制定改善服務的方法，以身作則，執(zhí)行服務承諾 5、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài)，并分析形勢，制定對策。 6、協(xié)調店員之間的關系，維護良好的紀律督導日常工作，保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運。 7、定期培訓員工，以提高服務素質。