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總經(jīng)理（汽車供應鏈方向）

1.5-2萬

鶴壁淇濱區(qū)
10年以上
本科
全職
招1人

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職位描述

供應鏈汽車零部件

崗位職責：

1.制定公司年度經(jīng)營計劃與長期發(fā)展規(guī)劃，敏銳洞察行業(yè)趨勢，提升公司市場競爭力，確保年度經(jīng)營目標達成;2.全面負責公司的日常經(jīng)營管理，統(tǒng)籌供應鏈全流程的運營，涵蓋采購、倉儲、運輸、配送等各個環(huán)節(jié)，優(yōu)化業(yè)務流程，提高運營效率，降低成本;3.建立健全供應鏈風險預警機制，及時識別和評估潛在風險，制定有效的應對措施，加強對供應鏈各環(huán)節(jié)的風險管控，確保公司業(yè)務的安全和穩(wěn)定;4.積極拓展新客戶，擴大公司市場份額，加強與供應商、合作伙伴的溝通與協(xié)作，建立長期穩(wěn)定的合作關系，與重要客戶保持密切溝通，深入了解客戶需求，提供個性化的供應鏈解決方案，提高客戶滿意度和忠誠度;5.制定合理的團隊目標和績效考核體系，激發(fā)員工的工作積極性和創(chuàng)造力。注重人才培養(yǎng)和團隊文化建設，提升團隊整體業(yè)務能力和凝聚力;6.完成其他工作。

崗位要求：

1.本科及以上學歷;: 2.具有10年以上供應鏈領域工作經(jīng)驗，3年及以上企業(yè)高級管理人員經(jīng)驗(含相當職務)，具有國有企業(yè)或大中型企業(yè)高級管理人員經(jīng)驗者優(yōu)先; 3.能夠運用數(shù)據(jù)分析工具進行供應鏈優(yōu)化，熟悉供應鏈管理的各個環(huán)節(jié)和流程，掌握先進的供應鏈管理理念和方法，能夠運用數(shù)據(jù)分析工具進行供應鏈優(yōu)化者優(yōu)先; 4.具有出色的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠與公司內(nèi)外部各部門和合作伙伴建立良好的合作關系; 5.對市場趨勢和行業(yè)動態(tài)有敏銳的洞察力，能夠準確把握市場機遇制定科學合理的供應鏈發(fā)展策略;6.具有創(chuàng)新思維，能夠不斷探索新的商業(yè)模式和業(yè)務發(fā)展路徑，推動公司創(chuàng)新發(fā)展。

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工作地點

淇濱區(qū)鶴壁市人民政府101

入職公司信息

入職公司: 河南能源人力資源發(fā)展集團有限公司
公司地址: 鄭州中原區(qū)河南省鄭州市中原區(qū)碧桃路
公司人數(shù): 500-999人

認證資質

人力資源服務許可認證

人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關業(yè)務的資質證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

完善一份簡歷
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職位發(fā)布者

李曼曼/總監(jiān)

昨日活躍

立即溝通

河南能源人力資源發(fā)展集團有限公司

河南能源人力資源發(fā)展集團有限公司(以下簡稱“能源人力”)是河南能源全資控股的國有獨資企業(yè)。成立于 2021年 11月，注冊資本 1億元。能源人力堅持“根植中原、服務河南、聯(lián)通全國、放眼國際的戰(zhàn)略定位，致力于打造科技驅動的中國能源行業(yè)人力資源服務第一品牌。能源人力提供職業(yè)培訓認證、人才配置發(fā)展、人力資源外包、管理咨詢與培訓、人力資源科技、人力資本投資、國際人才服務、人才創(chuàng)新載體運營與企業(yè)服務等 8大類產(chǎn)品，服務人才和企業(yè)全生命周期。能源人力堅守“價值創(chuàng)造、成人達己”的核心價值觀，搭建生態(tài)平臺，與垂直細分領域的優(yōu)秀合作伙伴共同發(fā)展，覆蓋“派包靈、社薪稅和招培就”人力資源全要素服務。現(xiàn)設有全資和控股子公司 12家，分布在貴州、新疆等省市區(qū)及河南省內(nèi)鄭州、鶴壁、安陽、許昌、焦作、濟源等地市。

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