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1、銷售專員 【公司簡(jiǎn)介】 公司在杭州CBD錢江新城，甲級(jí)商業(yè)寫字樓。公司2018年成立，主要從事銀行居間業(yè)務(wù)，公司規(guī)模在同行業(yè)數(shù)一數(shù)二。公司的團(tuán)隊(duì)基本上是00后，95后的俊男靚女，工作氛圍輕松，福利多多，期待您的加入； 招聘：初級(jí)顧問（5名） 相應(yīng)政府號(hào)召，我司對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生，退伍軍人優(yōu)先考慮，； 【職位要求】 普通話標(biāo)準(zhǔn)，形象氣質(zhì)良好； 大專及以上學(xué)歷；(能力優(yōu)秀可以放寬） 個(gè)人征信良好，身體健康； 【崗位職責(zé)】 電話聯(lián)系客戶邀約上門，談判成交（有主管帶的），不做ab ，客戶自主申請(qǐng)，全杭州同類型公司最強(qiáng)悍渠道 【工作時(shí)間】 上午8：30-12：00；下午14：00-18:00 午休2小時(shí) 周末休息一天半 僅周日下午13；00-18：00上班 【薪資福利】 1.無責(zé)底薪（無任何績(jī)效考核）+話補(bǔ)+高提成+獎(jiǎng)金； 2.繳納五險(xiǎn)一金； 3.福利：下午茶，生日會(huì)，季度旅游，年中度假，年終旅行； 崗位晉升機(jī)制：初級(jí)顧問-高級(jí)顧問-儲(chǔ)備主管-主管-儲(chǔ)備區(qū)域經(jīng)理-區(qū)域經(jīng)理 （每季度一次晉升機(jī)會(huì)，最快6個(gè)月可晉升至管理層級(jí)，發(fā)展空間大，期待您的加入！?。。?2、銷售顧問 崗位職責(zé)： 1 .受理平臺(tái)客戶申請(qǐng)需求； 2.了解和分析客戶情況，制定方案； 3.進(jìn)行客戶的邀約、談判、簽約，手續(xù)的辦理； 4.進(jìn)行存量客戶的跟進(jìn)以及維護(hù)； 5.拒絕電銷，拒絕陌電，客戶全部為主動(dòng)申請(qǐng)，公司保證客戶數(shù)量及質(zhì)量。 任職資格： 1.年齡要求:低于30周歲； 2.學(xué)歷要求：大專及以上學(xué)歷； 3.良好的溝通以及執(zhí)行能力； 4.工作積極主動(dòng)，有責(zé)任心，有上進(jìn)心。 薪酬福利： 員工： 純底薪，繳納五險(xiǎn)一金 周末休息一天半，中午12點(diǎn)到2點(diǎn)午休時(shí)間，法定節(jié)假日休息帶薪休假。 福利：五險(xiǎn)一金，季度旅游，獎(jiǎng)金通通有！ 收入方面： 1.最高月工資10萬以上 2.中等月工資3萬-8萬 3.普通月工資1.5萬-2.5萬 4.較差工資6千-1.2萬 辦公地址：杭州市江干區(qū)華潤(rùn)大廈b座8樓 3、信貸經(jīng)理 職責(zé)描述： 1.接收公司分配的客戶資源，為客戶指定了解客戶需求，給提供匹配的貸款方案. 2.工作時(shí)間:朝九晚六 周六整天+周日上午休息享受國(guó)家法定節(jié)假日及生日福利. 3.應(yīng)屆畢業(yè)生大專及以上學(xué)歷.工作經(jīng)驗(yàn)不限.上崗培訓(xùn). 4.福利五險(xiǎn)一金，每月團(tuán)隊(duì)聚餐，季度旅游 綜合薪資：15k--30k 無責(zé)6300底薪（無任何績(jī)效考核）＋提成10-40%＋獎(jiǎng)金3000-30000 4、電話銷售 工作內(nèi)容： 1 .業(yè)務(wù)部分：受理公司平臺(tái)上的客戶申請(qǐng)，了解和分析客戶當(dāng)前情況，制定融資方案；對(duì)客戶進(jìn)行邀約、簽約以及后期手續(xù)的持續(xù)跟進(jìn) 2.技能部分：學(xué)習(xí)并且總結(jié)客戶案例，了解各銀行的產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)和細(xì)節(jié)，做好客戶的日常信用養(yǎng)護(hù)提醒，掌握各個(gè)時(shí)期的國(guó)內(nèi)外金融市場(chǎng)狀況，分析當(dāng)局金融政策，整合渠道資源學(xué)習(xí)融資方案的梳理； 3.不用開發(fā)客戶??！不用出去找渠道??！ 崗位職責(zé)： 1 .受理平臺(tái)客戶申請(qǐng) 需求； 2.了解和分析客戶情況，制定 方案； 3.進(jìn)行客戶的邀約、談判、簽約，手續(xù)的辦理； 4.進(jìn)行存量客戶的跟進(jìn)以及維護(hù)； 5.拒絕陌電，客戶全部為主動(dòng)申請(qǐng)，公司保證客戶數(shù)量及質(zhì)量。 任職資格： 1.年齡要求: 18周歲-30周歲； 2.學(xué)歷要求：大專及以上學(xué)歷 3.良好的溝通以及執(zhí)行能力； 4.工作積極主動(dòng)，有責(zé)任心，有上進(jìn)心。 薪酬福利： 員工：無責(zé)底薪（無任何績(jī)效考核）?高提成＋高獎(jiǎng)金 3.周末休息一天半，中午12點(diǎn)到2點(diǎn)午休時(shí)間，法定節(jié)假日休息帶薪休假。每月有部門聚餐，季度有旅游福利，氛圍非常ok，都是年輕人。 PS：提成區(qū)間為10%～40%，另有季度和年終獎(jiǎng)金。 1-2萬只是保底收入，不含水分，歡迎加入。 本次業(yè)務(wù)崗招聘人數(shù)10人，招滿即止。 5、信貸專員、信貸顧問、金融顧問 工作內(nèi)容： 1 .業(yè)務(wù)部分：受理來訪客戶的融資申請(qǐng)，了解和分析客戶當(dāng)前情況，制定融資方案；對(duì)客戶進(jìn)行邀約、簽約以及后期手續(xù)的持續(xù)跟進(jìn)；為客戶提供優(yōu)質(zhì)的貸前、貸中及貸后服務(wù)。 2.技能部分：學(xué)習(xí)并且總結(jié)客戶案例，了解各銀行的產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)和細(xì)節(jié)，做好客戶的日常信用養(yǎng)護(hù)提醒，掌握各個(gè)時(shí)期的國(guó)內(nèi)外金融市場(chǎng)狀況，分析當(dāng)局金融政策，整合渠道資源學(xué)習(xí)融資方案的梳理； 3.不用開發(fā)客戶，不用開發(fā)渠道！ 崗位任職資格： 1.年齡要求:18-30歲之間有上進(jìn)心的伙伴； 2.高中及以上學(xué)歷，應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先，有金融行業(yè)工作經(jīng)歷的工作者優(yōu)先； 3.應(yīng)聘者需有與客戶良好的溝通能力以及足夠的耐心和踏實(shí)工作的個(gè)人素質(zhì)，工作態(tài)度正能量； 4.工作積極主動(dòng)，有較高的責(zé)任和良好的職業(yè)操守，懂的學(xué)習(xí)和提升個(gè)人專業(yè)知識(shí)，不斷進(jìn)步； 薪酬待遇： 1.無責(zé)底薪（無任何績(jī)效考核）+高提成+獎(jiǎng)金 ，五險(xiǎn)一金； 2.個(gè)人業(yè)績(jī)提成區(qū)間10%～40%，期間享有個(gè)人業(yè)績(jī)提成，季度獎(jiǎng)金，年終獎(jiǎng)。人均工1.5w-2w，且每季度優(yōu)秀員工享有國(guó)內(nèi)旅游福利（五星級(jí)+酒店，華爾道夫，寶格麗酒店等）； 3.晉升制度：初級(jí)顧問-高級(jí)顧問-儲(chǔ)備主管-主管-儲(chǔ)備區(qū)域經(jīng)理-區(qū)域經(jīng)理 6、銷售實(shí)習(xí)生 實(shí)習(xí)期薪資：無責(zé)底薪（無任何績(jī)效考核）+提成+獎(jiǎng)金 免費(fèi)培訓(xùn)：新人入職至轉(zhuǎn)正后全程專業(yè)追蹤培訓(xùn)?。?崗位描述：不需要任何經(jīng)驗(yàn)?。?！不需要任何資源！?。〔淮蚰半姡。?！不用地推?。。〔挥媚鞍荩。?！ 不是P2P！??！不是小額貸款公司！??！ 歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生到司實(shí)習(xí)學(xué)習(xí)！ 提醒：（因問詢?nèi)藛T過多，建議有意向的求職者可以先上有關(guān)平臺(tái)查過我司再問詢，盡量做到高效不浪費(fèi)彼此時(shí)間。） 上班時(shí)間：上午8：30-12：00 下午14：00-18：00 午休兩小時(shí)12:00-14:00 周末休息一天半，周日下午13:00-18:00上班，法定節(jié)假日正常休息。 繳納五險(xiǎn)一金！高額月度獎(jiǎng)金！ 一年兩次旅游獎(jiǎng)勵(lì)！日常不定時(shí)下午茶及福利！ 7、金融貸款專員、金融銷售 一、職責(zé)描述： 1 .業(yè)務(wù)部分：受理公司平臺(tái)上的客戶申請(qǐng)，了解和分析客戶當(dāng)前情況，制定融資方案；對(duì)客戶進(jìn)行邀約、簽約以及后期手續(xù)的持續(xù)跟進(jìn) 2.技能部分：學(xué)習(xí)并且總結(jié)客戶案例，了解各銀行的產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)和細(xì)節(jié)，做好客戶的日常信用養(yǎng)護(hù)提醒，掌握各個(gè)時(shí)期的國(guó)內(nèi)外金融市場(chǎng)狀況，分析當(dāng)局金融政策，整合渠道資源學(xué)習(xí)融資方案的梳理； 3.不用開發(fā)客戶??！不用出去找渠道??！ 二、薪資架構(gòu)： 底薪（無任何績(jī)效考核）＋高提成＋績(jī)效，綜合薪資15K--30k 三、接收公司分配的客戶資源，為客戶指定了解客戶需求，給提供匹配的貸款方案. 四、工作時(shí)間: 8:30-18:00 ，午休2小時(shí) 周六? 周日上午休息 享受國(guó)家法定節(jié)假日及生日福利。 五、工作經(jīng)驗(yàn)不限，上崗培訓(xùn)。 六、福利五險(xiǎn)一金，每月團(tuán)隊(duì)聚餐，季度旅游 8、信貸專員+新人不打折+40%提成 金融貸款，目前最賺錢的行業(yè)。銷冠保底20w+，公司20%銷售人員保底10w+.人均5w月薪。如果你想了解，主動(dòng)找我詳聊!!!! 【崗位優(yōu)點(diǎn)】 1、數(shù)據(jù)資源一級(jí)棒!成單率極高! 2、新人有標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)體系，有老人一對(duì)一帶上手快!公司提供精準(zhǔn)急需客戶資源，意向客戶主動(dòng)留電話咨詢，客戶成單率高。 3、業(yè)務(wù)穩(wěn)定，市場(chǎng)前景好，百萬年薪等您來挑戰(zhàn)。希望你的年齡在18歲-30歲之間，有理想有夢(mèng)想 【你最關(guān)心的薪資問題】 1、無責(zé)底薪（無任何績(jī)效考核)+提成40%+獎(jiǎng)金30000 2、無考核無要求，進(jìn)來100%全薪 3、帶薪培訓(xùn) 4、免費(fèi)下午茶，零食面包水果奶茶咖啡敞開吃 5、每月定期生日會(huì)+團(tuán)建國(guó)內(nèi)外旅游+不定期各種福利 6、繳納五險(xiǎn)一金 【工作內(nèi)容】 1、電話邀約客戶進(jìn)行上門簽約，公司提供客戶資源，客戶主動(dòng)申請(qǐng)，利用公司電話電腦對(duì)客戶進(jìn)行有效溝通和跟蹤 2、現(xiàn)場(chǎng)商務(wù)策劃與談判，帶薪培訓(xùn)，小白也能很快上手 3、維護(hù)老客戶，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)大潛力 【崗位要求】 1、接受實(shí)習(xí)生和無經(jīng)驗(yàn) 2、薪資透明真實(shí)可靠 9、實(shí)習(xí)生（可蓋實(shí)習(xí)證明）+無責(zé)底薪+社保 【工作內(nèi)容】 1、客戶均是主動(dòng)通過網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)主動(dòng)申請(qǐng)的（不用打騷擾電話） 2、了解和分析客戶情況，制定具體銀行貸款產(chǎn)品方案（不用求著客戶） 3、進(jìn)行客戶的邀約、談判、簽約就可以，后期銀行業(yè)務(wù)手續(xù)對(duì)接有專人負(fù)責(zé) （不用看客戶臉色） 4、為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，促進(jìn)二次成交（不用大海撈針） 【任職要求】 1、沒有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)沒關(guān)系，我們負(fù)責(zé)培訓(xùn)和一對(duì)一的帶領(lǐng)。 2、18-30歲，男女不限。 3、有責(zé)任心、有擔(dān)當(dāng)、有掙錢欲望的人。 4、 良好的溝通能力，工作積極主動(dòng)，有較高的責(zé)任感和職業(yè)操守。 5、 薪資福利待遇： 薪資：底薪+ 提成 + 獎(jiǎng)金，做得好的一個(gè)月十幾萬，幾十萬的都有，接受小白 開單率100 【上班時(shí)間】 8:30-18:00 午休12:00-14:00 周末休息 【晉升】 銷售經(jīng)理--團(tuán)隊(duì)主管--團(tuán)隊(duì)區(qū)長(zhǎng)--總經(jīng)理---分公司總經(jīng)理 【相比他行優(yōu)勢(shì)如下】 1、客戶均來自互聯(lián)網(wǎng)主動(dòng)找我們，并且?guī)е枨螅ú挥么蝌}擾電話，不用求著客戶，不用看客戶臉色，不用大海撈針） 2、提成點(diǎn)位高40%，人均月薪4-5萬，隨便干2-3萬，認(rèn)真干4-7萬，努力干7-10萬，玩命干15萬以上，上不封頂！ 3、 提升速度秒殺傳統(tǒng)行業(yè)。 每周固定下午茶?。【鄄蛨F(tuán)建??！國(guó)內(nèi)外旅游??！ 10、銀行信貸專員 一、應(yīng)聘條件 2、年齡30周歲以下，男女不限； 3、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 4、無需信貸工作經(jīng)驗(yàn)，但需勤奮踏實(shí)、吃苦耐勞； 5、品行端正，遵紀(jì)守法，無不良記錄； 6、具有良好的客戶營(yíng)銷及關(guān)系維護(hù)能力、溝通表達(dá)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力及服務(wù)意識(shí)； 7、具有較強(qiáng)的責(zé)任心、溝通交流能力、抗壓能力和自我管理能力； 8、具有積極的心態(tài)和工作熱情； 二、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)對(duì)公司提供的客戶進(jìn)行信貸業(yè)務(wù)營(yíng)銷推廣、貸款調(diào)查和貸后管理工作； 2、負(fù)責(zé)客戶關(guān)系維護(hù)； 3、負(fù)責(zé)聯(lián)系客戶上門完成業(yè)務(wù)對(duì)接； 三、薪資福利 1、根據(jù)工作能力和業(yè)績(jī)提供具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬； 2、工資：底薪+業(yè)務(wù)提成+業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金（上不封頂），還有年終獎(jiǎng)、日常獎(jiǎng)勵(lì)； 3、為員工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、公積金等； 4、提供系統(tǒng)的小微貸專業(yè)技能培訓(xùn)和業(yè)務(wù)開拓指導(dǎo)；良好的晉升發(fā)展渠道與平臺(tái)； 5、豐富的團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，積極拼搏、和諧友善的團(tuán)隊(duì)氛圍