職位描述
功能測試系統(tǒng)測試自動化測試計算機軟件IT服務
崗位內(nèi)容：
1. 建立和維護軟件產(chǎn)品的測試計劃和策略。
2. 負責軟件測試階段的進度管理和問題跟蹤。
3. 審查需求文檔，識別并管理關鍵的測試風險。
4. 持續(xù)改進測試流程和工具，提高測試效率和質(zhì)量。
5. 向其他團隊成員提供培訓和支持。
任職要求：
1. 一年以上軟件測試工作經(jīng)驗。
2. 精通測試常見工具和框架（如JIRA、TestRail、Appium）。
3. 熟悉測試理論和流程，能夠制定測試計劃和策略。
4. 具有較強的問題分析和解決能力。
5. 能夠在壓力下工作，并保證結(jié)果的準確性。
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工作地點
重慶渝中區(qū)渝中大廈中山四路1號
入職公司信息
- 入職公司: 某大型公司
- 公司地址: 武漢洪山區(qū)
- 公司人數(shù): 300-499人
認證資質(zhì)
人力資源服務許可認證
人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關業(yè)務的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。
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職位發(fā)布者
張子建/人事經(jīng)理
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山東儒源人力資源有限公司山東儒源人力資源有限公司是一家專業(yè)的人力資源服務機構，公司以嚴守合同、誠信服務客戶為本企業(yè)的基本操守，堅持“誠信、務實、合作、共贏”的文化理念，依托強大、廣泛的社會資源和一支團結(jié)奮進、具有良好親和力以及豐富人力資源服務實踐和管理經(jīng)驗的專業(yè)團隊，在企業(yè)人力資源業(yè)務外包服務領域、校園招聘、勞務派遣服務以及勞動事務代理、勞動政策咨詢等服務領域形成了獨特資源和業(yè)務優(yōu)勢，積累了豐富的人力資源業(yè)務服務經(jīng)驗，專注于將“儒源人力”打造成山東人力資源及其管理領域的專業(yè)服務品牌。
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