崗位職責(zé):
1、發(fā)展空間大,公司提供公平機(jī)制,達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)提供晉升機(jī)會(huì),工資定期發(fā)放。
2、完善的一對(duì)一培訓(xùn)體系,且有師傅帶進(jìn)門,提供鍛煉成長(zhǎng)的最佳平臺(tái)。
3、辦公氛圍輕松愉悅,年輕的團(tuán)隊(duì),優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo),保證你開開心心上班,高高興興下班。
4、日常工作內(nèi)容就是和客戶溝通,用你的專業(yè)能力征服客戶并簽合同即可。
任職要求:
1、專業(yè)不限,有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、年齡20-40歲之間;
3、品行端正,身體健康,有強(qiáng)烈的賺錢欲望;
4、具有良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
福利待遇:
1、無責(zé)底薪+提成+獎(jiǎng)金+五險(xiǎn),綜合薪資過萬很簡(jiǎn)單
2、上班時(shí)間: 8:30-17:30 周末單休,無加班,享受國(guó)家規(guī)定的法定假期;
3、入職后一對(duì)一老師制專業(yè)培訓(xùn),每?jī)蓚€(gè)月不定期團(tuán)建;
4、根據(jù)個(gè)人能力和意愿,每三個(gè)月綜合測(cè)評(píng),提供職位進(jìn)步的空間,晉升機(jī)制:商務(wù)代表—商務(wù)主管—商務(wù)經(jīng)理—商務(wù)總監(jiān)—區(qū)域總監(jiān),給每個(gè)有理想的人發(fā)揮才能的平臺(tái)。
職位福利:全勤獎(jiǎng)、績(jī)效獎(jiǎng)金、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、不加班、節(jié)日福利