職位描述
火鍋店餐廳經(jīng)理直營店
匯報對象：區(qū)域經(jīng)理 團(tuán)隊結(jié)構(gòu)：管理組 副店長、副經(jīng)理，服務(wù)組 服務(wù)、組長、訓(xùn)練 單店團(tuán)隊人數(shù)：約25人 薪資與福利待遇：薪資構(gòu)成 基本薪資/月 1.5萬+/月、績效達(dá)成獎金 1-1.5萬/月、住房補貼 0.1萬起，五險一金，工齡獎金； 績效達(dá)成獎金考核方式：凈收入、環(huán)比、利潤率、暢吃卡銷售、大眾點評星級、成本核算 等，考核方案 會在入職后打印與候選人確認(rèn)。 月標(biāo)準(zhǔn)工作時長：166.64小時，營業(yè)高峰會有加班
職位描述： 1.負(fù)責(zé)餐廳日常經(jīng)營，完成餐廳營收任務(wù)指標(biāo)，保證營收利潤目標(biāo)達(dá)成； 2.負(fù)責(zé)餐廳年度營業(yè)額預(yù)估，按確定指標(biāo)分解任務(wù)，定期復(fù)盤營業(yè)額達(dá)成情況； 3.負(fù)責(zé)餐廳食品安全，定期培訓(xùn)餐廳食品安全規(guī)章制度，保證規(guī)章制度落實到位； 4.負(fù)責(zé)維護(hù)和提升顧客滿意度，維護(hù)品牌形象，處理各類客訴； 5.負(fù)責(zé)餐廳各項成本把控，對成本率進(jìn)行分析； 6.負(fù)責(zé)依據(jù)餐廳營業(yè)額達(dá)成情況，調(diào)整餐廳員工工時； 7.負(fù)責(zé)餐廳員工滿意度，鼓勵員工建言獻(xiàn)策，建立通暢的溝通環(huán)境； 8.負(fù)責(zé)餐廳突發(fā)事件的處理。 任職要求： 1.年齡25-45歲，大專及以上學(xué)歷； 2.同崗位工作經(jīng)驗； 3.月均單店200萬以上一年管理經(jīng)驗 加分工作地點
江岸區(qū)武漢萬象城0
入職公司信息
- 入職公司: 某餐飲公司
- 公司地址: 廣州番禺區(qū)
- 公司人數(shù): 10000人以上
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。
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