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崗位職責(zé)： 1、按公司的發(fā)展規(guī)劃，完善市場(chǎng)布局，制定門店開發(fā)計(jì)劃； 2、尋找并完成酒店物業(yè)開發(fā)，結(jié)合物業(yè)所處商圈，評(píng)估投資回報(bào)率，協(xié)調(diào)相關(guān)投資人資源，完成公司下達(dá)的開發(fā)指標(biāo)； 3、追蹤區(qū)域內(nèi)開發(fā)團(tuán)隊(duì)的新店開發(fā)和現(xiàn)有門店的維護(hù)工作，主動(dòng)開發(fā)有經(jīng)營潛力的新店，達(dá)成開發(fā)目標(biāo)； 4、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成開發(fā)任務(wù)，指導(dǎo)開發(fā)經(jīng)理選址、調(diào)研、談判及合同簽署，做好團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)及管理； 保持與業(yè)主、物業(yè)良好的溝通，建立并維護(hù)與政府等相關(guān)部門的關(guān)系。 任職要求： 1、有3年以上酒店選址拓展、酒店項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，5年及以上酒店管理經(jīng)驗(yàn)； 2、有豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立帶團(tuán)隊(duì)在區(qū)域內(nèi)開發(fā)酒店項(xiàng)目； 3、有一定的客戶資源或物業(yè)資源，具有豐富的商務(wù)談判技巧； 4、良好的表達(dá)、溝通、市場(chǎng)拓展能力。