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工作內(nèi)容： 1. 負(fù)責(zé)汽車零部件的質(zhì)量控制和改進(jìn)工作，確保產(chǎn)品符合公司和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)； 2. 開展質(zhì)量問(wèn)題的調(diào)查和分析，制定解決方案，并跟蹤實(shí)施，確保問(wèn)題得到及時(shí)解決； 3. 制定和執(zhí)行質(zhì)量控制計(jì)劃和測(cè)試方法，包括產(chǎn)品檢驗(yàn)、驗(yàn)證和可靠性測(cè)試； 4. 分析質(zhì)量數(shù)據(jù)和報(bào)告，制定質(zhì)量改進(jìn)措施，并監(jiān)督實(shí)施效果； 5. 協(xié)助解決客戶的質(zhì)量問(wèn)題，提供技術(shù)支持和解決方案。 任職要求： 1.2年以上汽車相關(guān)行業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉沖壓/焊接工藝； 2. 熟悉IATF16949質(zhì)量管理系統(tǒng)，會(huì)寫8D報(bào)告，能熟練運(yùn)用QC七大手法、五大工具等質(zhì)量工具和方法； 3. 具備良好的問(wèn)題解決和數(shù)據(jù)分析能力，能夠獨(dú)立處理質(zhì)量問(wèn)題； 4、良好的溝通能力、內(nèi)外協(xié)調(diào)能力和抗壓能力。 薪資待遇： 1、試用期8k-14k，包吃、包住、五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利、每年多次調(diào)薪 2、提供完善的晉升培養(yǎng)方案，更為清晰的職業(yè)發(fā)展路線